Função
Estamos a procurar um(a) líder natural para se juntar à nossa equipa de liderança e acelerar o crescimento do nosso mercado. A sua principal missão é atrair e recrutar novos talentos para a nossa empresa.
Responsabilidades:
* Recrutar novos talentos
* Conduzir entrevistas de recrutamento e partilhar a proposta de valor da nossa empresa
* Participar na implementação das estratégias de prospeção e marketing
* Monitorizar a concorrência e tendências do mercado
* Apoiar a liderança quando necessário
Perfil comportamental ideal:
* Foco em resultados e tarefas com um forte sentido de urgência
* Alta sociabilidade, motivador(a) nato(a), e com capacidade de adaptação
* Pensamento criativo, independente e com espírito de iniciativa
Requisitos:
* Mínimo 2 a 3 anos de experiência em recrutamento
* Historial de desempenho excepcional em funções anteriores
* Competências acima da média em recrutamento
* Domínio da língua inglesa
* Conhecimentos e uso de ferramentas de CRM será valorizado
* Experiência no setor imobiliário será valorizada
O que oferecemos:
* Fazer parte da equipa de um dos mercados mais impactantes da nossa empresa a nível mundial
* Cultura colaborativa e ambiente de crescimento
* Integração numa organização com programas de formação e coaching reconhecidos pelo mercado