A Toyota veio para ficar, e não é que ficou mesmo?Iniciamos a nossa atividade em Portugal há mais de 50 anos pela mão da Salvador Caetano. Ao longo da nossa história procuramos ir sempre mais além e encontramos em cada desafio uma nova oportunidade para nos superarmos. Trabalhamos por um futuro onde todos os automóveis têm um impacto positivo no planeta e nas pessoas e onde nada nem ninguém fica para trás. Um mundo onde os carros libertam água em vez de CO2, onde as oportunidades correm e a energia simplesmente flui.O poder da Toyota vem da habilidade e diversidade dos membros da sua equipa. Queres fazer parte do futuro da mobilidade? Aceita o nosso desafio e entra na viagem de um dos setores de maior inovação e reinvenção da atualidade. Para nós o futuro começa todos os dias!Como é Ser Coordenador de Frotas, Contratação Pública e Mobilidade?- É responsável pela coordenação de uma equipa dedicada e desenvolvimento de stakeholders chave no segmento de frotas, incluindo gestoras de frota, operadores de rent-a-car e rede de concessionários, garantindo alinhamento estratégico e maximização de oportunidades comerciais - Coordena a participação em processos de contratação pública, análise de concursos e estruturação de propostas em articulação com parceiros e equipas internas, assegurando competitividade e conformidade legal - Tem como responsabilidade adicional a monitorização de performance por canal, identificação de oportunidades de negócio e apoio à implementação da estratégia de frotas e mobilidadeO que oferecemos:- Dia extra de férias - Seguro de saúde - Atribuição de subsídios de apoio aos projetos de vida pessoal e familiar - Descontos na compra de viaturas representadas pela Salvador Caetano - Vantagens na aquisição de produtos/serviços em diversas áreas (lazer, tecnologia, bem-estar, educação...) - Seguro de vida - Fundo de pensões - Formação e desenvolvimento contínuo - Oportunidades de progressão de carreira num Grupo com forte representação nacional e internacional - Integração em equipa dinâmica com espírito jovem e no maior grupo automóvel portuguêsO que valorizamos:- Formação superior em Gestão, Economia, Engenharia ou áreas similares - Experiência profissional relevante no setor automóvel, mobilidade ou gestão de frotas - Experiência em gestão de stakeholders - Experiência em liderança ou coordenação de equipas - Forte orientação comercial e capacidade de negociação - Excelentes competências de comunicação e relacionamento interpessoal - Elevada capacidade de organização, autonomia e gestão de múltiplos projetos - Experiência ou conhecimento de processos de contratação pública (preferencial) - Conhecimento do mercado automóvel e tendências de mobilidade (preferencial) - Capacidade analítica para monitorização de KPIsNa Salvador Caetano ajudamos as Pessoas a moverem-se.Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.