Jornada de Carreira:
Trabalhando como Analista de Recrutamento e Seleção em uma empresa inovadora é uma oportunidade única para crescer profissionalmente e contribuir para o sucesso da nossa organização. Desenvolver estratégias de atração e seleção de talentos, construir perfis profissionais adequados às necessidades da empresa e orientar equipas são apenas algumas das responsabilidades deste papel.
Faça parte de uma equipa multicultural e utilize diariamente língua inglesa. Este posto oferece uma grande variedade de desafios e oportunidades de desenvolvimento. Se você tem um perfil analítico, crítico e inovador, se não tê-lo-á fácil criar projetos criativos com o seu senso de urgência e bom senso é necessário ,então este pode ser o emprego ideal para você
Materiais solicitados:
* Título: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno
* Nível de formação: Formação superior completa
* A experiência prévia na gestão de pessoas ou recrutamento e seleção
* Estratégias de Talent Acquisition, especialmente para posições na área de tecnologia e cargos de gestão
* Criatividade para novas ideias, incentivar, bem-estar dos profissionais
Competências técnicas:
* Dominio do pacote Office, Excel intermédio
* Inglês fluente
* Sistema operacional Windows
Necessário ter experiência prática com os sistemas, ferramentas e software utilizados pela empresa. O candidato também deve ter um comportamento colaborativo, flexibilidade, trabalho em equipe, capacidade de lidar com situações complexas, gerenciar múltiplas prioridades, trabalhar em tempo hábil, querer implementar mudanças.
Vantagens:
* Oportunidade de contribuir para o sucesso da nossa organização
* Ambiente de trabalho humanizado
Outras informações:
* Temos sentido de urgência
* Ótimo relacionamento interpessoal
* Bom senso e empatia completam o perfil