Local:
Vila Moura, Quarteira - (Híbrido/Remoto)
Contrato:
Sim
Salário:
Compatível com a experiência e formação
Horário:
A definir conforme perfil do candidato
Sobre a Vaga:
Estamos em busca de um(a)
Chefe/Líder de Recursos Humanos
para atuar de forma estratégica, liderando processos, projetos e equipe de RH. O(a) profissional será responsável por garantir uma gestão humana eficiente, apoiar a cultura organizacional e desenvolver práticas que contribuam para o crescimento da empresa e de seus colaboradores.
Responsabilidades:
* Liderar e coordenar a equipe de Recursos Humanos;
* Planejar e executar estratégias de recrutamento, seleção e retenção de talentos;
* Desenvolver e implementar políticas e procedimentos internos;
* Acompanhar indicadores de RH e propor melhorias contínuas;
* Gerenciar programas de treinamento, desenvolvimento e integração;
* Gestão contratual
* Atuar em processos de avaliação de desempenho e clima organizacional;
* Garantir conformidade com normas trabalhistas e políticas internas;
* Contribuir para fortalecimento da cultura organizacional e comunicação interna.
Requisitos:
* Experiência mínima comprovada em posições de liderança em Recursos Humanos.
* Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas relacionadas.
* Conhecimento sólido em legislação trabalhista e melhores práticas de RH.
* Habilidade em gestão de pessoas, comunicação e resolução de conflitos.
* Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados.
Diferenciais:
* Pós-graduação ou especializações na área de RH.
* Experiência com ferramentas e sistemas de gestão de RH.
* Vivência em ambientes de crescimento acelerado.
O que oferecemos:
* Salário a combinar, compatível com o perfil do candidato;
* Benefícios competitivos
* Oportunidade de atuar diretamente no desenvolvimento e evolução da área de RH.
Como se candidatar:
Interessados devem enviar o currículo através do LinkedIn.