Buscamos um profissional de alta qualidade para desempenhar o papel-chave de Coordenador/a Comercial Imobiliário.
O objetivo é liderar e motivar a equipa de consultores imobiliários, garantindo excelência no desempenho e alcance dos objetivos estratégicos da empresa.
Responsabilidades:
* Coordenação da equipa de consultores imobiliários;
* Elaboração de relatórios comerciais para reportar à Direção;
* Realização de estudos de mercado;
* Serviço pós-venda e acompanhamento de incidências;
* Acompanhar a carteira de clientes;
* Realizar a prospeção e angariação de clientes no setor da mediação imobiliária;
* Negociar e apresentar propostas comerciais ajustadas às necessidades do cliente;
* Implementar a estratégia delineada no seu Plano de Negócio para alcançar a rentabilidade pretendida.
Competências exigidas:
* Orientação para o cliente e para resultados;
* Excelente capacidade de negociação;
* Perfil autónomo, dinâmico e com capacidade de organização;
* Liderança e motivação de equipas;
* Elevado sentido de responsabilidade;
* Apresentação cuidada e profissional;
* Capacidade de adaptação a diferentes desafios;
* Excelentes competências de comunicação oral e escrita;
* Domínio de ferramentas informáticas na ótica do utilizador;
* Bons conhecimentos de inglês, tanto a nível oral como escrito.
Habilitações Literárias:
·Formação mínima ao nível do 12º ano de escolaridade.
Experiência:
·Experiência mínima de 1 ano em funções de coordenação no setor imobiliário. Valoriza-se experiência em promoções de habitação nova, venda de ativos imobiliários de entidades financeiras ou promotoras.
Benefícios:
* Plano de integração e formação contínua;
* Pack salarial competitivo;
* Apoio total no desenvolvimento da função;
* Flexibilidade de horário;
* Acompanhamento e apoio no desenvolvimento de uma estratégia de gestão do negócio.
A Empresa valoriza as oportunidades iguais e mantém um ambiente de trabalho livre de discriminação, onde as pessoas são tratadas com dignidade e respeito.