Descrição do Cargo
O nosso cliente é um dos principais players no sector de viagens e lazer. Este cargo tem como principal responsabilidade gerenciar processos de Recrutamento & Seleção, Acolhimento & Integração, Processamento Salarial e Coordenar o plano de Formação, bem como realizar Avaliações de Desempenho.
Perfil ideal
Para este cargo procuramos profissionais com formação académica em Gestão de Recursos Humanos ou similar, com experiência profissional prévia de 3 anos em funções similares, preferencialmente em contexto de start up. Além disso, espera-se que os candidatos tenham conhecimentos de Processamento Salarial e Legislação Laboral, além de familiaridade com Primavera e Inglês. Também é importante ter forte sentido de responsabilidade e autonomia, bem como gostar de trabalhar com e para as pessoas.
Vantagens
Este cargo oferece excelente oportunidade de desenvolvimento profissional.