Descrição da Função
Apoio aos processos administrativos de RH: Processamento Salarial, Gestão Contratual e Acidentes de Trabalho;,
Apoio nos processos de recrutamento e seleção;
Participação no acolhimento e integração de novos colaboradores;
Colaboração na melhoria contínua do software de gestão; e
Cumprirem as Obrigações Legais.
* Fornecer apoio aos diversos processos administrativos relativo a Recursos Humanos como gestão contratual,
processamento salarial,
acidentes
de trabalho;
* Apoiar nas atividades relacionadas ao
cadastro, seleçnio
contratacao;
* Incorporar Novo Funcionarios com uma boa integracao para o ambiente
trabalhistico.