Descrição da posição
Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal.
Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias.
Hoje, em constante crescimento, estamos ao serviço de todos os portugueses que nos confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.
Juntos queremos fazer mais e cuidar melhor.
Técnico de Oftalmologia
(m/f), para integrar o serviço de
Oftalmologia
em regime de
Prestação de Serviços
, no
Hospital CUF Coimbra
.
Como vai fazer a diferença
Identifica, quantifica e qualifica as anomalias da visão binocular
Realização de exames que estudam a integridade do sistema visual do ponto de vista anatomofisiológico e neurofisiológico (ex.: Tomografia de Coerência Óptica - OCT; Topografia corneana; biometria ótica, retinografia; etc)
Define e executa programas terapêuticos com vista à reeducação e reabilitação visual
Presta apoio ao médico em consulta
O que precisa para ter sucesso nesta função
Licenciatura em Ortóptica e cédula profissional, ou equivalente em Portugal (obrigatório)
Experiência mínima de 1/2 anos em funções similares (preferencial)
Autorização de residência em Portugal, no caso de candidatos estrangeiros (obrigatório)
Disponibilidade para horário/turnos (preferencial)
Como é que nós cuidamos de si
Contrato de prestação de serviços
Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento
Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF
Iniciativas de prevenção e bem-estar
Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido
Na CUF estamos cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, apostamos na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.
Valorizamos a diversidade e a inclusão.
Comprometemo-nos com o princípio da igualdade em todos os nossos processos de recrutamento e seleção e com a não discriminação em função, nomeadamente, da idade, sexo, orientação sexual, género, estado civil, situação familiar, origem, condição social, deficiência ou qualquer outro fator que possa ser considerado discriminatório, assim promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos.
Venha fazer parte de uma equipa que cuida de si, enquanto cuida dos outros!
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