BI AnalystCountry: Portugal**COMEÇA AQUI**O Santander () está a evoluir de **uma marca global de grande impacto** para uma **organização orientada pela tecnologia,** e as nossas pessoas estão no centro desta jornada.
**Juntos**, estamos a liderar uma **transformação** **centrada no cliente**, que valoriza o **pensamento crítico, a inovação e a coragem de desafiar o que é possível**.
Esta é mais do que uma mudança estratégica.
É uma oportunidade para pessoas motivadas crescerem, aprenderem e fazerem uma diferença real.A nossa missão é contribuir para que mais **pessoas e empresas prosperem**.
Adotámos uma cultura de risco sólida, e todas as nossas pessoas, em todos os níveis, têm um papel ativo e responsável na gestão de riscos.
**O TEU IMPACTO**O Santander está à procura de um(a) Business Intelligence Analyst para integrar a equipa de Estratégia, em Lisboa, para desenvolver soluções analíticas que suportem a tomada de decisão estratégica da organização.
Será responsável por transformar dados complexos em insights acionáveis que impulsionem o crescimento e a competitividade do banco.Estamos a **redefinir a forma como trabalhamos** através da inovação, da tecnologia de ponta, da colaboração e da liberdade para explorar novas ideias.Para ter sucesso nesta função, serás responsável por:- Desenvolver e manter dashboards estratégicos e relatórios executivos.
- Analisar tendências de mercado, performance de produtos e comportamento de clientes.
- Criar modelos preditivos para suportar decisões de negócio.
- Colaborar com as diversas áreas do banco para identificar necessidades analíticas.
- Assegurar a qualidade e integridade dos dados utilizados nas análises.
- Apresentar insights e recomendações à gestão de topo.
- Monitorizar KPIs estratégicos e identificar oportunidades de melhoria.
**O TEU CONTRIBUTO**As nossas pessoas são a nossa maior força.
Cada indivíduo contribui com perspetivas únicas que nos tornam mais fortes como equipa e como organização.
**Capacitamos as equipas para irem mais além**, valorizando quem são e potenciando o que trazem consigo.Os seguintes requisitos representam os conhecimentos, competências e capacidades essenciais para o sucesso nesta função.
Serão consideradas adaptações razoáveis para permitir que pessoas com deficiência possam desempenhar as funções essenciais.EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL* Experiência mínima de 3 anos em funções de Business Intelligence, preferencialmente no setor financeiro.
(obrigatório)FORMAÇÃO ACADÉMICA* Licenciatura em Gestão, Economia, Matemática, Estatística, Engenharia ou áreas similares.
(obrigatório)IDIOMAS* Português (obrigatório)* Inglês (obrigatório)* Espanhol (preferencial)HARD SKILLS* Domínio avançado de SQL e ferramentas de visualização (Power BI, Tableau ou similar).
(obrigatório)* Conhecimentos de Python ou R para análise de dados.
(obrigatório)SOFT SKILLS* Excelentes competências de comunicação e apresentação.
(obrigatório)**VALORIZAMOS O TEU IMPACTO****A tua contribuição é importante** e será reconhecida.
Podes esperar um pacote de remuneração justo e competitivo, que reflete o impacto que crias e o valor que entregas.Mas sabemos que as recompensas vão muito além dos números.
- Oferecemos mais do que um salário.
Os **nossos benefícios** foram concebidos para apoiar a tua vida, os teus objetivos e o teu bem-estar, agora e no futuro.
- A tua saúde é a nossa prioridade.
Através do BeHealthy, o nosso programa global de bem-estar, promovemos o **bem-estar holístico**.
- Sabemos que a **família é tudo**.
Por isso, oferecemos licença parental, apoio à infância e programas adaptados a cada fase da vida.
- **Potenciamos as nossas equipas** através de oportunidades globais e percursos de carreira diversificados.
- Acreditamos no **poder da ajuda**.
Pode dedicar parte do teu tempo de trabalho a atividades de voluntariado.Estamos aqui para te **manter** **motivado(a)**, ajudar-te a alcançar os teus objetivos e celebrar o teu progresso em cada etapa do caminho.
**CONFORMIDADE LOCAL**O Santander orgulha-se de ser uma organização que promove a igualdade de oportunidades, independentemente da idade, género, deficiência, estado civil, raça, religião ou orientação sexual.Comprometemo-nos a oferecer um processo de candidatura inclusivo e acessível a todas as pessoas.
**O QUE FAZER A SEGUIR**Se consideras que esta função é do teu interesse, candidata-te.
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