APMA(Paulo Merlini Architects) é uma empresa jovem e em plena expansão, que se encontra a consolidar a sua presença no mercado nacional. Atualmente dispomos de dois escritórios, um em Gondomar (sede) e outro no Porto (Antas). A nossa prática baseia-se no trabalho de equipas multidisciplinares, fomentando um ambiente altamente profícuo para o crescimento profissional e pessoal de qualquer elemento que se junte a nós. Acreditamos convictamente que o ser humano está no centro da arquitetura e que o seu legado biológico é fundamental para a conceção dos espaços que habita e experiencia.Descrição da FunçãoLiderar, gerir e coordenar de forma autónoma projetos de arquitetura de grande escala em todas as suas fases (Estudo Prévio, Licenciamento e Projeto de Execução);Gerir o relacionamento direto com o cliente, garantindo o alinhamento das expectativas e a apresentação e defesa das propostas;Controlar cronogramas e a alocação de recursos internos da equipa para cada projeto;Coordenar e rever criticamente os projetos com as diversas equipas externas (engenharias, consultores, paisagistas, designers de interiores, etc);Acompanhar o processo de aprovação junto das Câmaras Municipais e outras entidades, garantindo a conformidade legal do projeto;Prestar assistência em obra de nível superior, assegurando a qualidade arquitetónica, o cumprimento do projeto e a resolução de incompatibilidades em tempo real;Gerir, orientar e motivar a equipa de arquitetos, promovendo o seu desenvolvimento técnico e criativo.Requisitos da FunçãoMestrado em Arquitetura e inscrição ativa na Ordem dos Arquitetos;Nacionalidade portuguesa ou longa experiência comprovada no mercado nacional;Experiência profissional comprovada mínima de 7 anos no desenvolvimento e coordenação de projetos de arquitetura em Portugal;Experiência prévia comprovada em funções de liderança de equipas e gestão de projetos (acompanhamento de todas as fases, desde o conceito à obra);Sólidos conhecimentos da legislação da construção portuguesa e dos processos de licenciamento;Domínio de ferramentas de desenho e modelação, nomeadamente Revit (mandatório) / Auto Cad / Sketch Up ou Rhino / Adobe Creative Suite / Microsoft Office;Excelentes capacidades de comunicação, negociação e gestão de conflitos (com clientes, equipa e parceiros);Forte sentido de responsabilidade, visão estratégica e resiliência na gestão de múltiplos prazos e prioridades.Ofertas da propostaIntegração num cargo de liderança numa equipa dinâmica, criativa e em fase de expansão;Remuneração e pacote de benefícios compatíveis com a exigência e responsabilidade executiva demonstrada;Participação direta na gestão de projetos de grande escala e impacto;Excelente ambiente de trabalho e oportunidades reais de participação na estrutura da empresa;Seguro de Saúde.