A 2WORK, encontra-se em processo de recrutamento para empresa nossa cliente, de Engenheiro/a Civil - Gestor de Projetos para a zona de Lisboa,
Engenheiro/a Civil - Gestor de Projetos
Funções:
- Gerir a relação com todos os intervenientes de um projeto, desde a conceção até à conclusão, incluindo equipas de arquitetura, engenharia, empreiteiros e entidades licenciadoras;
- Ser responsável pela gestão, planeamento, acompanhamento e fiscalização dos projetos em fase de obra;
- Assegurar o cumprimento de prazos e budgets definidos;
- Controlo da qualidade e padrões de segurança;
- Elaboração/validação dos autos de medição;
- Lançar concursos, negociar e selecionar os melhores fornecedores para cada fase (projetos de arquitetura, projetos de especialidades, subempreiteiros e demais intervenientes);
- Garantir a submissão, emissão e validade atempada de todas as licenças camarárias (e restantes entidades) necessárias a cada projeto, desde o pedido de licenciamento de arquitetura até à obtenção da licença de utilização;
- Realizar estudos de viabilidade técnica e económica de potenciais projetos.
Perfil :
O que procuramos em ti:
- Experiência mínima de 5 anos em direção de obras de reabilitação de edifícios;
- Membro da Ordem dos Engenheiros;
- Conhecimento da indústria da construção em Portugal nos últimos 3 anos;
- Boas capacidades de negociação;
- Boas capacidades de planeamento e gestão de equipas em obra;
- Experiência em negociação e contratação de subempreiteiros/fornecedores garantindo uma gestão eficiente nas diversas fases de obra;
- Experiência em gestão de processos de licenciamento com câmaras municipais. Outras entidades serão valorizadas;
- Iniciativa e foco na eficiência;
- Dedicação, responsabilização e organização;
- Capacidade analítica e de resolução de problemas;
- Fluência em Inglês;
- Carta de Condução.
O que te oferecemos:
- O lugar certo para desafiares as normas e criares valor acrescentado;
- Remuneração de acordo com experiência e desempenho demonstrados;
- Seguro de Saúde e outros benefícios vigentes na empresa;
- Subsídio de transporte;
- Acesso a rede de parceiros com descontos e condições exclusivas;
- Valorização do desenvolvimento pessoal e profissional.
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