Assessor Comercial (Santarém) - Gestão de equipa de vendas
QUEM SOMOS?
Uma das maiores seguradoras do mundo, temos como pilar a sustentabilidade e o cuidado com as pessoas. Possuímos um amplo portfólio de produtos e diversas unidades em que atuamos: Investimentos, Consórcios, Capitalização, Previdência e Vida Resgatável, Saúde, Seguros e Assistência.
Com presença em mais de 100 países nos cinco continentes, somamos mais de 34 mil colaboradores em todo o mundo, mais de 300 em Portugal.
Trabalhamos para construir o futuro e estamos comprometidos com a inovação.
Estamo-nos a transformar para acompanhar os nossos clientes também no mundo digital.
A Fundación Mapfre, instituição sem fins lucrativos, é a nossa acionista maioritária, o que fortalece a nossa independência e estabilidade. Entre os nossos compromissos está a valorização e apoio à diversidade e inclusão, construindo ambientes mais acolhedores. A presença de mulheres em cargo de gestão e o equilíbrio racial e de género na constituição das equipas é a nossa prioridade.
Principais funções
* Desenvolver a atividade comercial de uma equipa de vendas, promovendo e orientando em todas as fases da venda de seguros Individuais e Empresas;
* Acompanhamento no terreno da equipa de vendas;
* Definir e desenvolver ações comerciais com a equipa de vendas para atingir objetivos e desenvolver planos de negócios com os seus Delegados;
* Propor ao seu Responsável planos de ação Comercial que impulsionem a atividade Comercial da sua Rede, para facilitar a consecução dos seus objetivos comerciais.
* Desenvolver e promover os objetivos comerciais determinados para a Loja de Santarém;
* Cumprir objetivos de venda de produtos de Particulares e Empresas a fim de desenvolver as habilidades comerciais da sua equipa;
* Capturar e desenvolver Rede Comercial;
* Lançamento e acompanhamento em todas as fases dos Agentes sob a sua responsabilidade;
* Promover o uso Comercial e a utilização das Ferramentas Comerciais que a Mapfre disponibiliza à Rede Comercial;
* Detetar necessidades de formação da sua Rede Comercial;
1. Perfil do Candidato
* Habilitações Literárias: 12º Ano (Mínimo)
* Competências Específicas:
1. Experiência comercial;
2. Conhecimento de produtos de Vida, Não Vida (preferencial mas não obrigatório)
3. Habilidades comerciais para venda
4. Capacidade de desenvolvimento de equipas comerciais;
5. Disponibilidade para viajar pela zona de atuação;
* Informática: Excel
* Línguas: Espanhol (Preferencial, mas não obrigatório)
Condições contratuais gerais
* Colaborador direto com a Mapfre
* Remuneração fixa mais variável
* 35h semanais
* 25 dias de férias
* Horário flexível
* Seguro de vida e de saúde
* PIR - Plano individual de reforma
* Abono escolar (Filhos)
* Subsídio de lar (apoio financeiro às famílias)
* Telecomunicações
* Deslocações (Quilómetros e outras despesas de deslocação)
* Descontos em seguros e parceiros