ISPROX - somos uma Consultora de Recursos Humanos especializada na captação de Talento para organizações empresariais. Temos o objetivo de selecionar talento para as empresas que melhor cuidam do valor humano e que mantêm o foco das suas politicas nas Pessoas. Estamos em todo o território nacional, para estarmos próximos dos nossos clientes e candidatos.
Descrição:
Procuramos um/a Key Account Manager para o setor da energia um perfil com forte orientação comercial, capacidade de iniciativa e um elevado sentido de responsabilidade, que queira contribuir ativamente para o crescimento da empresa num setor em constante evolução.
Este(a) profissional será responsável pela angariação e gestão de carteira de clientes empresariais e particulares, no âmbito da comercialização de eletricidade, gás e serviços de eficiência energética. O(a) candidato(a) ideal é comunicativo, focado(a) em resultados e tem facilidade em adaptar-se a um ambiente dinâmico e desafiante.
Funções:
-Prospeção e angariação de novos clientes no setor da energia, gás e soluções de eficiência energética;
-Criação e gestão de uma carteira própria de clientes, nos mais diversos segmentos; -Identificação de oportunidades de negócio e desenvolvimento de propostas comerciais; -Acompanhamento do cliente ao longo do ciclo de venda e pós-venda; -Colaboração com equipas internas para garantir um serviço de excelência; -Apoio a processos de contratação pública, sempre que aplicável.
Perfil:
-12.º ano de escolaridade (mínimo); licenciatura será valorizada em Gestão, Marketing, Comunicação e áreas similares;
-Experiência profissional mínima de 1 ano a desempenhar função similar no setor da energia (fator eliminatório);
-Conhecimentos sólidos do setor da energia e gás na atualidade (fator preferencial);
-Experiência ou familiaridade com processos de contratação pública (valorizado);
-Bons conhecimentos de ferramentas MS Office (Excel, Word, PowerPoint);
-Fluência em inglês e espanhol (preferencial);
-Boa capacidade de organização, gestão de prioridades e cumprimento de prazos;
-Disponibilidade para deslocações pontuais a nível nacional;
-Sentido de autonomia, dinamismo e espírito de equipa;
-Carta de Condução;
Oferece-se:
-Ligação contratual direta com a organização;
-Vencimento compatível com a função e experiência demonstrada;
-Sistema de prémios atrativos ;
-Regime de trabalho híbrido (presencial + remoto), conforme a integração no projecto;
-Subsídio de alimentação em cartão refeição;
-Integração numa equipa com reais oportunidades de crescimento e progressão na carreira;
Se procuras uma oportunidade para crescer na tua carreira e fazer a diferença numa empresa em crescimento no setor da energia esta é a tua oportunidade
Vem fazer parte de uma equipa vencedora