Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 18 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais.
Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!
Responsabilidades:- Gestão integral de processos de legalização automóvel, assegurando conformidade legal e cumprimento de prazos.
- Articulação com entidades oficiais (IMT, Autoridade Tributária, Conservatórias e plataformas oficiais), garantindo resolução eficaz de inconformidades, pedidos de esclarecimento e bloqueios processuais.
- Acompanhamento de prazos, riscos e exceções, com intervenção proativa para prevenir atrasos, erros ou situações de incumprimento.
- Contribuição para a melhoria contínua dos processos, através da criação de checklists, normalização documental e otimização dos fluxos operacionais.Perfil:- Habilitações mínimas ao nível do 12.o ano de escolaridade ou curso profissional.
- Postura proactiva, pensamento crítico e foco nas soluções.
- Capacidade de análise e de resolução de problemas.
- Espírito de equipa e facilidade no relacionamento interpessoal.
- Orientação para o cliente e resultados.Oferecemos:- Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento.
- Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal.
- Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
- Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).