Licenciado/a a de sistemas e tecnologias de informação

A
EPAL – Empresa Portuguesa das Águas Livres, SA.,
líder no setor de abastecimento de água em Portugal, com mais de 150 anos de história, é reconhecida pelo seu compromisso com a qualidade, sustentabilidade e inovação. Procuramos profissionais com vontade de crescer num ambiente inovador e sustentável.

Junte-se a nós e venha fazer parte da nossa história As pessoas são a fonte do nosso sucesso

Pretendemos recrutar para a

Área de Soluções de Negócio da Direção de Sistemas de Informação Licenciado/a A de Sistemas e Tecnologias de Informação (M/F)

Formação académica:
Licenciatura em Engenharia de Sistemas de Informação, Engenharia de Automação, Controlo e Instrumentação ou similar.

Perfil técnico:


• Experiência profissional comprovada, mínima de 3 anos, em programação e colocação em serviço de sistemas de supervisão SCADA (requisito obrigatório);


• Domínio técnico no desenvolvimento de projetos SCADA utilizando tecnologia AVEVA Plant SCADA (CitectSCADA), preferencialmente em CICODE;


• Capacidade de desenvolver lógicas de controlo, alarmes e relatórios personalizados;


• Experiência na integração de equipamentos industriais utilizando protocolos de comunicação Modbus TCP, S-BUS, DNP3 e OPC-UA;


• Conhecimentos adicionais em SQL e C# são considerados uma mais-valia;


• Experiência em gestão e integração de dados em tempo real;


• Capacidade de interpretar e analisar dados recolhidos pelos sistemas SCADA para apoio à tomada de decisão e identificação de oportunidades de melhoria;


• Capacidade de identificar e solucionar falhas em sistemas SCADA;


• Formação complementar em Sistemas de Controlo e Automação Industrial (preferencial);


• Conhecimentos de inglês, de nível médio/avançado.

Principais atividades e responsabilidades:


• Desenvolvimento e comissionamento de projetos SCADA;


• Configurar e integrar componentes de hardware e software para garantir a comunicação eficaz entre os diferentes elementos do sistema;


• Desenvolver interfaces homem-máquina (HMI) intuitivas para facilitar a operação e monitorização dos processos;


• Diagnosticar e resolver problemas técnicos que possam surgir nos sistemas;


• Identificar e implementar melhorias nos sistemas SCADA para otimizar a disponibilidade e a eficiência operacional;


• Analisar dados históricos para identificar padrões, estrangulamentos e oportunidades de melhoria;


• Desenvolver e implementar soluções para automatizar tarefas repetitivas e otimizar o desempenho dos processos;


• Criar e manter a documentação atualizada relacionado com os sistemas SCADA;


• Colaborar em equipa com outros profissionais, como engenheiros de automação, técnicos de TI, equipas operacionais e de manutenção para garantir o bom funcionamento dos sistemas automatizados;


• Capacitar e formar os utilizadores finais no uso adequado dos sistemas SCADA;


• Interagir com o suporte externo do fabricante para reporte e resolução de problemas técnicos relacionados com os sistemas SCADA;


• Colaborar com equipas externas (fornecedores, integradores, parceiros tecnológicos) na implementação e comissionamento de projetos;


• Implementar e manter medidas de segurança para proteger os sistemas SCADA contra ameaças cibernéticas.

Características pessoais:


• Capacidade de análise e síntese;


• Proatividade e espírito inovador;


• Capacidade de organização e autonomia;


• Espírito de trabalho em equipa;


• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;


• Sentido de responsabilidade e rigor.

Outros requisitos:


• Carta de condução – Categoria B;


• Disponibilidade para efetuar deslocações pontuais fora da cidade de Lisboa;


• Disponibilidade para integrar serviço de prevenção.

Horário de trabalho:


• 35 horas semanais.

Local de trabalho:


• Lisboa, Avenida de Berlim, n.º 15

Procuramos profissionais que sejam:


• Movidos pela inovação e tecnologia;


• Comprometidos com a sustentabilidade;


• Motivados para fazer parte de uma equipa de excelência.

O que oferecemos:


• Excelente oportunidade de integração num grupo de referência;


• Formação inicial e contínua;
• Plano de carreira e desenvolvimento profissional;


• Ambiente de trabalho dinâmico e inovador;


• Programas de bem-estar;


• Planos de saúde;


• Outros benefícios no âmbito do Sistema de Gestão da Conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar.

Na EPAL acreditamos que o nosso sucesso é construído pelas pessoas que connosco trabalham. Valorizamos a diversidade, promovemos a equidade e cultivamos um ambiente inclusivo, onde cada trabalhador tem espaço para evoluir. Junte-se a nós e faça parte de uma equipa que respeita, apoia e cresce com as diferenças

Envie-nos a sua candidatura, acompanhada de Curriculum Vitae detalhado (em português), para

até
11/09/2025
, com a referência
"LIC/DSI_SN"
– só serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado.

Ao enviar a sua candidatura, estará a concordar com o tratamento dos dados efetuado pela equipa de recrutamento da EPAL. Para mais informação sobre o consentimento informado pelo envio da sua candidatura, consulte a Política externa de proteção de dados pessoais em