A Experis está a recrutar um(a) HR Generalist para reforçar a estrutura de um dos seus parceiros no setor de construção, uma organização internacional e de reconhecimento no setor, com sede em Oeiras, em regime maioritariamente presencial, com um dia de teletrabalho por semana.Responsabilidades:- Apoiar o processo de recrutamento e seleção; - Gestão administrativa de RH (contratos, admissões, rescisões, férias, ausências, descrição de funções, entre outros); - Apoiar a integração e acolhimento de novos colaboradores; - Controlo e atualização de dados nos sistemas internos relativos ao cadastro de trabalhadores; - Responsável pelas ações de formação (marcação, registo e avaliação); - Elaboração de estatísticas de Recursos Humanos; - Coordenação da Medicina do Trabalho; - Acompanhar o processo de avaliação anual dos colaboradores.Perfil:- Formação superior em Recursos Humanos, Gestão ou área similar; - Experiência mínima de 3 anos em funções generalistas de Recursos Humanos; - Conhecimentos de legislação laboral e processamento de salários; - Domínio de ferramentas informáticas (preferencialmente ARSOFT); - Fluência em inglês; - Conhecimento de espanhol (valorizado); - Boa capacidade de organização, comunicação e trabalho em equipa; - Sentido de responsabilidade e confidencialidade.