A Eduardo Barbosa Consultores posiciona-se no mercado como uma empresa especializada na Prestação de Serviços de Apoio à Gestão Empresarial. Aqui procuramos integrar os nossos colaboradores em equipas dinâmicas e colaborativas, que permitam potenciar todo o conhecimento e a melhor versão de cada um.
As nossas equipas multidisciplinares – com formação em áreas como Contabilidade, Gestão, Economia, Marketing, Ciências Empresariais e Engenharias – irão acompanhar-te em projetos desafiantes e ajudar a expandir os teus horizontes.
Juntos vamos elevar o teu potencial a outro nível!
Quem é que procuramos?
Formação ao nível do 12o ano – Curso Técnico de Contabilidade/Apoio à Gestão ou outro equiparado;
Elegível para estágio nível IV;
Estar inscrito no IEFP;
Bons conhecimentos em ferramentas básicas de IT (Microsoft Office, principalmente Excel);
Residência na zona do Vale do Sousa (preferencial);
Que características deve ter o colaborador EB?
Capacidade de comunicação;
Empatia, flexibilidade e adaptabilidade;
Capacidade de organização e gestão do tempo;
Compromisso com os desafios propostos;
Apurado sentido de responsabilidade;
Escuta ativa e atenção ao detalhe;
O que temos a oferecer:
Proporcionar ao candidato colocar em prática os conhecimentos adquiridos no percurso académico interagindo com multinacionais e empresas de prestígio;
Integração em projeto inovador com equipa em crescimento;
Formação contínua e desenvolvimento profissional;
Possibilidade de integração nos quadros da empresa após o Estágio Profissional;
Acreditamos que o melhor trabalho é aquele que é feito em equipa e que cria impacto nos nossos clientes e na sociedade.
Vais perder a oportunidade?
Envia-nos a tua candidatura para:
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Os dados recolhidos, servem apenas para efeitos indicados no código do documento. Os seus dados manter-se-ão em arquivo pelo período de 12 meses, sendo que findo esse período os mesmos são eliminados. Pode, a qualquer momento, solicitar ao responsável pelo tratamento de dados o acesso aos seus dados pessoais, bem como à sua retificação, apagamento ou limitação de tratamento, o direito de se opor ao tratamento, bem como o direito à portabilidade dos dados. Para qualquer questão relacionada sobre este assunto poderá contactar o responsável pelo tratamento dos dados através do email ******, ou através do telefone ****************, ou querendo, poderá apresentar reclamação junto da Comissão Nacional de Proteção de Dados (conforme decreto lei *******).
Valorizamos a diversidade no local de trabalho. Todos os candidatos habilitados para a função receberão a devida atenção durante o processo de recrutamento, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, deficiência ou estatuto militar especial. Se necessitar de algum apoio ou suporte devido à sua condição deficiência, poderá a qualquer momento, durante o processo de recrutamento e/ou avaliação, entrar em contato com o Departamento de Recursos Humanos e faremos todos os esforços razoáveis para atender à sua solicitação (conforme arto 24 do código do trabalho, rev. Lei *******, de 3 de abril – agenda de trabalho digno).
Tipo de oferta: Período Integral
Benefícios:
Cartão/Ticket refeição
Horário de trabalho:
Turno de 8 horas