A Triangle Talent Solutions encontra-se a recrutar Engenheiro Técnico-Comercial para integrar empresa cliente líder no seu setor, com sede na zona de Aveiro. O profissional irá atuar na região Centro, contribuindo para o desenvolvimento comercial e expansão da empresa.Principais Responsabilidades:Elaborar o seu plano de trabalho diário/semanal/mensal;Identificar e solicitar a documentação necessária à execução do plano de trabalho;Prospeção de projetos/obras em curso ou elaboração de propostas;Acompanhamento, monitorização e reporte da evolução dos projetos/obras em curso de acordo com o estabelecido com o responsável direto;Promoção técnica junto da cadeia de utilização dos materiais desde a fase de projeto à fase de instalação;Acompanhamento periódico da carteira de projetistas/arquitetos/promotores na zona Centro;Identificação de novos leads a fim de potenciar/aprovar tecnicamente as soluções da empresa;Desenvolvimento de ações de formação junto dos instaladores, formações em obra e/ou na empresa;Apoio e desenvolvimento de conteúdos técnicos, tais como mapas comparativos dimensionais, técnicos entre outros;Cooperação no desenvolvimento e melhoria das metodologias do departamento técnico comercial, a fim da superação dos objetivos estabelecidos;Apoio generalizado às tarefas do departamento técnico comercial;Registo de todas as atividades realizadas no CRM;Pesquisa e acompanhamento de projetos;Assegurar o cumprimento das várias diretrizes do departamento ao nível de comunicação intra e inter departamento, registos e objetivos estabelecidos;Articular de forma proativa, a atividade realizada com a equipa do departamento técnico comercial e departamento comercial;Cooperação e desenvolvimento e/ou dimensionamento de soluções técnicas de projetos;Resolução dos problemas técnicos junto dos utilizadores dos produtos da empresa;Desempenha todas as tarefas dentro das normas da qualidade, da segurança, saúde e ambiente, da sua área de operações.Perfil Pretendido:Formação superior em Engenharia Civil, Engenharia Mecânica ou área similar (preferencial);Bons conhecimentos de Inglês (oral e escrito).Experiência anterior em funções similares, preferencialmente no setor dos materiais de construção.Elevado sentido de organização, proatividade e responsabilidade;Capacidade de trabalho em equipa e orientação para resultados;Excelentes competências de comunicação e negociação;Espírito crítico e gosto por desafios técnicos e comerciais.Oferta:Integração direta em empresa sólida e em crescimento;Oportunidade de desenvolvimento profissional e progressão na carreira;Formação contínua e acompanhamento próximo;