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Consultor comercial de recursos humanos

Lisboa
Get the Job
Consultor SEM
Anunciada dia 29 outubro
Descrição

Na Get The Job, não recrutamos por preencher vagas — construímos equipas com direção, impacto e futuro.
* Experiência: 2 a 5 anos em funções comerciais B2B de natureza consultiva
* Reporte ao Responsável da Área de Negócio da Get The Job

O desafio

Esta função não é sobre vender "produtos".

É sobre identificar oportunidades reais nas empresas e propor soluções que impactem diretamente a forma como estas gerem e desenvolvem talento.

A pessoa certa não estará à espera que lhe entreguem leads. Vai procurá-las, analisá-las, trabalhar sobre elas — e fechar negócio com autoridade e consistência.

Será responsável por:

* Gerir todo o processo comercial de forma autónoma: da prospeção ao fecho, passando pelo diagnóstico e follow-up;
* Posicionar, apresentar e acompanhar as soluções da Get The Job (consultoria em recrutamento e employer branding) e da JobMatch Talent (ferramentas de avaliação e desenvolvimento de talento);
* Trabalhar com ferramentas de CRM (preferencialmente Zoho CRM) de forma estruturada e orientada a dados;
* Manter um pipeline saudável, com foco em contas médias e grandes, e ciclos de decisão complexos.


Procuramos alguém com:

* Experiência comprovada em funções comerciais consultivas B2B, com contacto direto com decisores;
* Capacidade de diagnóstico, escuta ativa e construção de soluções à medida;
* Rigor no processo e pensamento estruturado, sem perder a agilidade e o foco no fecho;
* Forte literacia digital e domínio de ferramentas de apoio à venda (CRM, apresentações, dados);
* Domínio do inglês (oral e escrito);
* Ambição, inteligência comercial e vontade de crescer com a marca.


O que oferecemos:

* Integração numa estrutura com visão estratégica, ambição e espaço para crescimento;
* Modelo híbrido de trabalho, com sede em Lisboa;
* Pacote remuneratório competitivo (fixo + variável);
* Formação contínua e acesso a ferramentas diferenciadoras no mercado;
* Ambiente exigente, colaborativo e orientado para performance real — não para processos burocráticos.

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