A
PLMJ
é uma
Sociedade de Advogados tier 1
e referência no setor, vocacionada para a assessoria jurídica ao setor empresarial e que reúne uma das maiores equipas do país.
Neste momento, encontramo-nos a reforçar a direção de Legal, Risco e Compliance, estando a recrutar um(a)
Especialista de Risco,
para a
substituição de uma Licença de Paternidade Alargada,
no escritório de Lisboa.
O(a) nosso(a) candidato(a) ideal:
Irá integrar a direção de Legal, Risco e Compliance e terá como missão a operacionalização de processos no âmbito da estratégia de gestão de risco.
Desafios e responsabilidades:
Participar na implementação do modelo de gestão de riscos, analisando indicadores de performance (KPI) de modo a identificar e monitorizar eventos potenciais e/ou efetivos de risco a que o escritório está sujeito e revendo a adequabilidade dos planos de mitigação vigentes;
Participar narevisão do plano de continuidade de negócio do escritório (e.G., recolhendo, analisando e estruturando informação no âmbito de BIA - Business Impact Analysis, revendo as estratégias de recuperação e planos de resposta);
Prestar apoioa outras áreas, quando solicitado, acompanhando projetos diversos sempre que identificada a necessidade de avaliação de inconformidades a nível de potenciais riscos de continuidade do negócio;
Participar narevisão dos processos e/ou procedimentos da área, partilhando pontos de melhoria detetados/reportados e/ou sugestões no âmbito da inovação
Procuramos alguém com:
Licenciatura em gestão, economia e/ou equivalente
Experiência preferencial de 2 ano na função
Domínio das ferramentas Microsoft Office
Domínio da língua inglesa (B2)
O que dizem sobre a pessoa que procuramos:
Tem capacidade de análise e é orientado(a) ao detalhe
Adota uma postura de colaboração e entreajuda
Demonstra sentido crítico e foco na resolução de problemas
É resiliente e demonstra capacidade de adaptação e aprendizagem
É um(a) "team player
O que oferecemos:
Possibilidade de trabalhar numa sociedade de advogados de referência e com forte presença internacional
Integração num contexto dinâmico e com um ambiente diferenciado
Contrato de trabalho a termo incerto (duração de 6 meses)
Regime de trabalho híbrido
Fringe benefits
Na PLMJ, estamos comprometidos em promover um ambiente diverso, equitativo e inclusivo.
Acreditamos que as nossas diferenças nos tornam mais fortes e impulsionam a inovação.
Trabalhamos para garantir que todos, independentemente da etnia, género, idade, deficiência ou origem, se sintam valorizados e tenham oportunidades iguais de sucesso.
O nosso foco está em criar uma cultura de respeito, bem-estar e crescimento pessoal e profissional para todos.
Convidamos todos os candidatos, de qualquer origem, a juntarem-se à nossa equipa e ajudar a construir um local de trabalho inclusivo.