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Stock associate - algarve outlet

Faro
KARL LAGERFELD
Anunciada dia 21 abril
Descrição

Objetivo da posição O Controlador de Stock é responsável por gerir as operações de bastidores e de loja, incluindo entregas, transferências e organização de armazém/armazenamento, garantindo que todos os procedimentos HOK de gestão de stock sejam seguidos. O supervisor também tem a responsabilidade de proporcionar um ambiente de trabalho e compras seguro.Principais responsabilidadesGestão de stocks: processar eficientemente todas as entregas dentro e fora.Garantir que todas as entregas, transferências e devoluções sejam processadas e geridas no sistema POS.Informar o gerente da loja sobre quaisquer discrepâncias de entrega/stock e acompanhar o suporte de retalho.Arquivar a documentação corretamente e de acordo com os procedimentos da Casa de Karl.Impulsionar as vendas, fornecendo feedback ao Gerente da Loja sobre que estoque é necessário para ter disponibilidade total do produto.Manter um armazém arrumado e organizado e armazenamento na loja com um sistema claro em vigor.Estar ciente das vendas melhores e mais lentas e garantir que estas sejam facilmente acessíveis no armazém.Conhecer o produto (tamanhos, cores e estilos etc.).Mantém a segurança, proteção e integridade: assegurar que os corredores e o armazém são seguros, agir se outros associados agirem de forma insegura, seguir procedimentos de prevenção de perdas, reduzir encolhimento, tratar todos os associados e clientes com respeito.Competências-chaveCompetência de vendas.Compreensão dos tecidos.Entusiasta, pró‐ativo e focado no cliente.Boa comunicação e competências sociais.Atitude flexível e abordagem prática.Atitude orientada para o desempenho (vendas).Jogador da equipa.PerfilMínimo de 2 anos de experiência progressiva no retalho numa marca de luxo/contemporânea.Comunicar de forma honesta, aberta e construtiva.Contribuir para uma cultura inclusiva de diversos estilos e talentos trabalhando em direção a um propósito claro.Demonstrar flexibilidade e inovação ao reconhecer e reagir às mudanças no ambiente de negócios.#J-18808-Ljbffr

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