Assistente de Direção
Local: Setúbal
Salário a definir
Requisitos:
Habilitações mínimas 12.oAno (obrigatório);
Experiência na área dos Recursos Humanos (fator preferencial);
Domínio do Office;
Domínio do Outlook;
Disponibilidade para folgas rotativas;
Disponibilidade para deslocações na zona da margem sul do tejo;
Carta de condução e viatura própria (obrigatório);
Capacidade de organização, autonomia e iniciativa.
Funções:
Apoio ao nível dos RH: colocação anúncios, análise de curriculuns, agendamento e acompanhamento nas entrevistas, gestão de horários, processamento salarial;
Agendamento de reuniões e preparação das mesmas;
Coordenação e acompanhamento a reuniões com entidades externas.