Descrição do Cargo
Atuar como um executivo de vendas remunerado e motivado. Demonstrar uma mentalidade vencedora em cada oportunidade comercial.
* Demonstrar proatividade para atender às necessidades dos clientes, coordenando eficientemente as tarefas com base no pico de demanda;
* Fornecer um serviço personalizado de alta qualidade, garantindo uma experiência positiva para o cliente desde o início da interação até a fechamento da venda;
* Assegurar o desenvolvimento de orçamentos precisos e seguir o seu seguimento regularmente, alcançando os padrões de serviço esperados e contribuindo para a conclusão das vendas;
* Aplique técnicas de negociação de campo, orientar o cliente para soluções completas e integradas que atendam às suas necessidades específicas;
* Mantenha-se atualizado sobre as tendências, concorrência e fornecedores relevantes, identificando e comunicando necessidades de produtos ou serviços de que carecemos;
* Planeje e implemente estratégias para alcançar objetivos estabelecidos no plano comercial, incluindo o mapeamento de novas oportunidades de negócios e a gestão de carteiras de clientes que ampliem o Valor de Vida ao Longo do Tempo (LTV);
* Monitore conjuntamente com meu gerente, a evolução do negócio e a concretização dos objetivos estratégicos, definindo e promovendo estratégias comerciais mais efectivas.
Requisitos Mínimos:
* Posse de habilidades literárias equivalentes à licenciatura;
* 1-2 anos de experiência profissional como vendedor;
* Elevadas capacidades de comunicação, influência e gestão de informação;
* Capacidade de organização, iniciativa, dinamismo e proatividade;
* Facilidade de relacionamento interpessoal e espírito de equipa.
Vantagens:
* Oportunidade de se juntar a uma empresa líder na indústria do bricolage, construção, decoração e jardinagem, com forte presença em Portugal;
* Sistema de incentivos salariais competitivo e variável, ajustado à tua experiência e qualificações;
* Programa de formação inicial para integração na empresa e função;
* Possibilidade de 30 dias de descanso anual e políticas de bem-estar;
* Programa de referenciação para colaboradores, com benefícios por cada candidato recomendado que seja integrado na equipe;
* Política de trabalho flexível;
* Benefícios alimentares, como sopa, fruta fresca, pão, manteiga, cereais, leite e iogurtes;
* 10% Desconto nas Lojas Leroy Merlin;
* Seguro de saúde e Seguro de vida;
* Um dia de voluntariado corporativo.
Nossa Cultura:
Acreditamos em uma cultura