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Operador/ operadora de loja

Sintra
beBeeEmprego
Anunciada dia 16 agosto
Descrição

Buscas uma oportunidade de trabalho onde possas fazer a diferença?

Encontraste o lugar certo! Como Operador/a de Loja, terás a chance de trabalhar diretamente com os nossos clientes, oferecendo- lhes uma experiência inigualável e contribuindo para o sucesso da nossa empresa.

Aqui, vais encontrar uma equipa dinâmica e unida, comprometida em fornecer produtos de alta qualidade e serviços excepcionais aos nossos clientes.

Em resumo, como Operador/a de Loja, vais ter a oportunidade de:

* Trabalhar em equipe, apoiando os colegas e colaboradores para alcançar os objectivos da loja.
* Oferecer ao cliente uma experiência única e personalizada, respondendo às suas necessidades e preferências.
* Desenvolver habilidades e conhecimentos que te permitam crescer profissionalmente e alcançar novos desafios.

Não percas esta oportunidade de se juntar a nós e fazer parte de uma equipa motivada e comprometida com o sucesso.

Responsabilidades:

* Garantir a reposição de mercadoria e controlo de frescura dos produtos.
* Manter a apresentação e organização da loja, bem como a limpeza do espaço.
* Desempenhar funções de caixa e garantir o atendimento ao cliente.

Requisitos:

* Ter pelo menos 9 anos de escolaridade completa.
* Disponibilidade para trabalhar por turnos, aos fins-de-semana e feriados.
* Flexibilidade horária.

Benefícios:

* Progressão salarial de 630€ a 805€, em 3 anos, para a carga horária de 28 horas semanais (part-time) ou de 900€ a 1150€ para a carga horária de 40 horas semanais (full-time).
* Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas.
* Subsídio de refeição diário de 9,60€, que equivale a até mais 220€ por mês.
* Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida.
* Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental.
* Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas.
* Dia de aniversário.
* Programa de referenciação, onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores que fiquem na empresa mais de 6 meses.
],

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