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Chefe de secção de loja

Lisboa
TN Portugal
Anunciada dia 11 maio
Descrição

Chefe de Secção de Loja

Junta-te à equipa de Chefes de Secção do Lidl.


Missão e Responsabilidades

Serás um membro essencial da equipa de gestão da loja, apoiando o Chefe de Loja nas tarefas diárias.

Alguns dos teus principais desafios incluem:

* Auxiliar na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa;
* Gestão eficiente de custos por meio da análise e monitorização de indicadores de desempenho;
* Garantir a apresentação da loja, frescura e disponibilidade de artigos para atender às necessidades do cliente;
* Assegurar a disponibilidade, planeamento e receção de produtos para garantir a satisfação do cliente;
* Fomentar um ambiente de trabalho dinâmico e polivalente com foco nos resultados e no cliente.


Requisitos

Possuímos os seguintes requisitos para candidatos ideais:

* Ter completo o 12º ano;
* Experiência ou interesse em gestão de equipas;
* Flexibilidade horária e disponibilidade para trabalhar fins-de-semana e feriados;
* Experiência ou gosto pelo retalho;
* Ser dinâmico(a), polivalente e orientado(a) para resultados e clientes;
* Possuir boas capacidades de comunicação.


Benefícios

Nós oferecemos os seguintes benefícios aos nossos colaboradores:

* Progressão salarial de €1312 a €1584 em 3 anos;
* Seguro de saúde 100% comparticipado, extensível ao agregado familiar;
* Subsídio de refeição diário de €9,60, até €220 mensais;
* Plano de desenvolvimento de carreira e formação personalizada;
* Formação inicial com passagem por loja e entreposto;
* Programa Mais Saúde para promoção de saúde física e mental;
* Mais 3 dias de férias após ausências justificadas;
* Dia de aniversário;
* Mais de 200 parcerias externas;
* Programa de referenciação com recompensa de €250 por novo colaborador que permaneça mais de 6 meses.


Compromisso com Diversidade

O Lidl valoriza a diversidade e inclusão, oferecendo oportunidades iguais a todos, sem discriminação por raça, religião, género, orientação sexual, origem étnica ou qualquer outra característica. Nosso objetivo é criar um ambiente de trabalho respeitador e inclusivo onde todos se sintam valorizados.

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