Buscamos um especialista em marketing para integrar a nossa equipa. Será o responsável por desenvolver e implementar campanhas de marketing tradicional e digital, garantindo assim uma melhor visibilidade da nossa marca no mercado.
Descrição da Função/Responsabilidades
* Desenvolvimento de campanhas: O especialista em marketing será responsável por criar e implementar campanhas de marketing tradicional e digital que atendam aos objetivos da empresa.
* Gerenciamento de redes sociais: Manter as redes sociais atualizadas com conteúdo relevante e interessante, garantindo assim uma melhor interação com os seguidores.
* Criação de materiais gráficos: Desenvolver materiais gráficos e promocionais que sejam atraentes e efectivos em termos de comunicação.
* Análise de desempenho: Analisar as métricas e relatórios de desempenho das campanhas para identificar áreas de melhoria e otimizar as estratégias.
* Organização de eventos: Participar na organização de eventos e ações promocionais para promover a marca e aumentar a visibilidade.
Requisitos:
* Licenciatura em Marketing e Comunicação ou Gestão: Possuir uma licenciatura em Marketing e Comunicação ou Gestão é fundamental para este cargo.
* Excelente domínio oral e escrito em Língua Portuguesa e Inglês: Ter um excelente domínio oral e escrito em Língua Portuguesa e Inglês é necessário para se comunicar de forma eficaz com os clientes e parceiros.
* Proatividade e apetência para a vertente Marketing/Comercial: Ser proativo e ter uma apetência pela vertente Marketing/Comercial é essencial para se adaptar às necessidades da empresa.
* Bons conhecimentos de informática: Ter bons conhecimentos de informática é fundamental para utilizar as ferramentas e software necessários para o desempenho do cargo.
* Boa capacidade de comunicação, organização, planeamento e análise: Possuir uma boa capacidade de comunicação, organização, planeamento e análise é necessário para gerenciar projetos e equipes de forma eficaz.
* Capacidade para trabalhar de forma autónoma: Ser capaz de trabalhar de forma autónoma e tomar decisões rápidas é fundamental para se adaptar às necessidades dinâmicas da empresa.
* Facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa: Ter facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa é essencial para colaborar com os colegas de trabalho e alcançar os objetivos da empresa.