Descrição do emprego
* Liderar a gestão do contrato de operação e manutenção dos sistemas de utilidades da unidade industrial alimentar, incluindo AVAC, Caldeiras de Biomassa para produção de Vapor, Frio Industrial e Ar Comprimido;
* Gestão e supervisão da equipa técnica dedicada;
* Garantir a implementação e otimização dos planos de manutenção preventiva e corretiva;
* Coorporar supervisionar equipas internas de manutenção e prestadores de serviços externos;
* Garantir a gestão técnica das instalações e equipamentos industriais;
* Assegurar cumprimento das normas de segurança e regulamentação aplicável.
Funções Específicas:
* Liderar e coordenar a equipa técnica responsável pela operação e manutenção;
* Supervisionar aimplementação dos planos de manutenção preventiva e corretiva;
* Monitorizar e avaliar o desempenho da equipa técnica;
* Gestão de contratos com subcontratados;
* Planear esupervisionar intervenções técnicas nas diversas utilidades;
* Controlara gestão de stocks e aprovisionamento de peças/materiais;
* Garantir o cumprimento das normas de manutenção;
* Analisar e validar relatórios técnicos;
* Propor e implementar melhorias nos processos;
* Assegurara qualidade da documentação técnica das intervenções.
Requisitos Técnicos
- Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Mecânica ou similar;
Conhecimentos sólidos em:
* Utilities industriais;
* Sistemas de caldeiras de biomassa e redes de distribuição de vapor;
* Sistemas de frio industrial e refrigeração;
* Sistemas AVAC eclimatização;
* Gestão técnica centralizada;
* Sistemas elétricos e mecânicos;
* Sistemas técnicos de edifícios;
* Gestão demanutenção;
* Eficiência energética;
* Normas desegurança.
Competências Valores
Valorizam-se as seguintes competências:
* Forte capacidade de liderança e gestão de equipas;
* Excelente capacidade de organização e planeamento;
* Forte orientação para resultados e cumprimento de objetivos;
* Otimas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
* Capacidade de análise e resolução de problemas;
* Experiência em gestão de contratos;
* Capacidade de tomada de decisão;
* Gestão eficaz de prioridades e recursos.