.A Castilho International Legal Corporation é especialista em recuperação de crédito nacional e internacional, atuando junto de instituições públicas, privadas e sociedades comerciais, com especial enfoque no setor corporate.
Desde ****, promovemos uma advocacia orientada por valores como transparência, rigor, visão internacional e excelência.
Procuramos talentos alinhados com os nossos princípios, que queiram crescer connosco e integrar um projeto jurídico moderno e global.
Sobre a Posição: Legal Recovery Support Officer Procuramos um(a) Legal Recovery Support Officer, com forte sentido de responsabilidade e apetência para trabalho em equipa, que será integrado(a) no departamento de Recuperação de Crédito para apoiar tarefas administrativas e de contacto direto com clientes e devedores.
Tarefas Principais Apoio administrativo à tramitação de processos de recuperação de crédito extrajudicial, nacionais e internacionais; Realização de contactos telefónicos com devedores (consumidores e empresas) com vista à regularização voluntária da dívida; Envio de comunicações formais (cartas, e-mails, SMS) no âmbito da gestão amigável de dívidas; Registo sistemático de atividade em plataformas internas e bases de dados (dashboards, CRM, etc.); Acompanhamentoe reporte de informação relevante aos advogados e coordenadores de departamento; Contribuição ativa para a mediação e negociação de acordos de pagamento.
Tarefas Complementares (Apoio Transversal ao Escritório) Apoio aos advogados na preparação de documentação, comunicações e diligências administrativas; Pesquisa jurídica e comercial, incluindo consultas ao Portal Citius, RCBE, bases de dados públicas e outras plataformas de suporte à atividade de recuperação; Atendimento presencial e telefónico no escritório, assegurando uma receção cordial e eficiente a clientes, parceiros e prestadores de serviços; Gestão de correspondência (envio e receção de correio físico e digital, distribuição interna); Contacto com fornecedores e prestadores de serviços (ex: serviços de manutenção, limpeza, informática, telecomunicações), garantindo o bom funcionamento dos recursos e infraestruturas do escritório; Organização dearquivo físico e digital, preparação de processos e gestão documental; Colaboração com outras equipas (ex: backoffice, IT, compliance) sempre que necessário.
Perfil do Candidato Formação mínima: 12.o ano ou curso técnico-profissional relevante; Idiomas obrigatórios: Português, Inglês e Espanhol (nível B2 mínimo); Perfil comportamental: comunicativo(a), responsável, proativo(a), com empatia e resiliência emocional; Idade preferencial: até 30 anos (não eliminatório); Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (Office, CRM, plataformas jurídicas)