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Designer

Lisboa
Iqvia
Design
Anunciada dia 15 janeiro
Descrição

Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva,
a MC mantém o foco nas pessoas
, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios.
Tudo o que somos, conseguimos juntos
. E não há nada mais inspirador do que isso.
Por isso, se quiseres fazer parte desta equipa e aceitar novos desafios, estamos à tua procura!
Estamos à procura de
Designer
, para a nossa equipa de
Private Label
e acreditamos que seremos
#betterwithyou!
Contamos contigo para...
Desenvolvimento de packaging para marca própria, desde o conceito até à execução final;
Criação edesenvolvimento de conceitos visuais alinhados com a identidade da marca;
Acompanhamento e direção de sessões fotográficas, assegurando a coerência visual com o projeto;
Revisão ecorreção de textos aplicados nos materiais gráficos;
Finalização de artes finais para produção, garantindo qualidade e precisão;
Testes e validação de cor, garantindo consistência entre digital e impressão.
Por isso, traz contigo...
Formação académica em Design Gráfico, Design de Comunicação ou semelhantes;
Experiência profissional em funções semelhantes;
Domínio das ferramentas de Adobe Photoshop e Adobe Illustrator;
Conhecimentos avançados de MS Office (Excel, PowerPoint);
O que vais encontrar...
Ambiente de trabalho colaborativo;
Uma equipa dinâmica;
Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
Empresa coesa ede referência no setor do retalho.
Cultura visual, sentido estético apurado e versatilidade;
Atitude proativa e espírito criativo;
O que temos para ti...
Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti);
Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento (a colaboradores efetivos);
Programa Flex it Up - Dias Off Extra, Licenças sem Vencimento, Modelo de Trabalho Flexível (quando aplicável);
Seguro deSaúdee de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;
Programa de Benefícios Flexíveis (quando aplicável);
Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;
Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;
Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
Programasde Mobilidade Interna para a promoção de talento;
Vacina contra aGripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);
Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
Sessões de Ergocoaching;
Programasde Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;
Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;
Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho;
Salário Competitivo.
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.
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