Queres usar os teus conhecimentos de Python, Power BI e pensamento crítico para apoiar decisões estratégicas em Compensação e Benefícios? Na Jerónimo Martins terás um papel chave na análise de dados que sustenta políticas salariais, incentivos e benefícios mais justos e competitivos. Estamos à procura de um(a) Data Analyst para este desafio. Responsabilidades Analisar e consolidar dados de compensação e benefícios, assegurando informação rigorosa e fiável Desenvolver dashboards e relatórios em Power BI e Excel, suportados por modelação, análise e automatização de dados em SQL e Python Monitorizar KPIs de remuneração e benefícios, identificando tendências, riscos e oportunidades de melhoria Apoiar a equipa na revisão, melhoria e automatização de processos, reforçando a eficiência e a consistência Assegurar a confidencialidade e integridade dos dados em todas as análises e entregáveis Qualificações Licenciatura em Sistemas de Informação, Engenharia, Estatística, RH, Gestão ou similar Mínimo 2 anos de experiência em análise e ciência de dados, idealmente em grandes organizações Capacidade analítica, atenção ao detalhe e pensamento crítico Conhecimentos obrigatórios em Excel, Power BI e linguagem de programação (preferencial SQL e Python) Boa comunicação e adaptação a diferentes públicos, colaborativo, autónomo e responsável Proatividade em ambientes dinâmicos com foco em resultados Quem somos e o que podes esperar de nós Porque é que trabalhar connosco é diferente? Porque aqui, as pessoas estão no centro de tudo o que fazemos. Ao integrares a nossa equipa terás acesso a: 22 dias de férias + 2 dias* Políticas de compensação competitivas Oportunidades de formação e desenvolvimento Ginásio, cabeleireiro e estética, cantina, clínica médica, nutrição e outras iniciativas de bem estar Iniciativas de apoio familiar, saúde e educação e acesso a protocolos * mediante cumprimento de critérios de absentismo. #J-18808-Ljbffr