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Planejador de media

Lisboa
beBeePlanner
Anunciada dia 3 julho
Descrição

Oportunidade de Carreira

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Procuramos um profissional talentoso e inovador para integrar a nossa equipa.

Descrição da Função

* Criar e executar planos de media integrados, com especial enfoque em meios tradicionais (TV, rádio, imprensa, outdoor), alinhados com os objetivos de comunicação e negócio dos clientes.
* Acompanhar e otimizar campanhas offline e digitais, garantindo o melhor desempenho possível.
* Utilizar ferramentas de análise para medir a eficácia das campanhas e elaborar relatórios com recomendações estratégicas.
* Colaborar com as equipas de criação, marketing e vendas para assegurar a coerência e o sucesso das campanhas.
* Mantendo-se atualizado sobre as tendências em media, tanto offline como digital, aplicando as melhores práticas nas estratégias propostas.

Requisitos

* Possuir experiência mínima de 3 anos em planeamento e gestão de media offline. Conhecimentos ou interesse em canais digitais serão valorizados.
* Tener licenciatura ou mestrado em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas afins.
* Familiaridade com ferramentas de planeamento de media offline e abertura para aprender ferramentas digitais.
* Forte orientação para dados e capacidade de transformar insights em ações estratégicas.
* Excelentes competências de comunicação escrita e verbal, com fluência em inglês.

Vantagens

* Ambiente colaborativo e equipa dinâmica.
* Seguro de Saúde.
* Semana de Trabalho de 35 Horas.
* Modelo Híbrido: 2 dias de trabalho remoto e 3 dias presenciais por semana.
* Formação Contínua: Acesso à plataforma Udemy para desenvolvimento profissional.
* Dias de Férias Extra: Dia de aniversário e 4 a 5 dias adicionais definidos anualmente.
* 2 dias de voluntariado por ano e possibilidade de trabalhar 2 semanas remotamente de qualquer lugar.
* Programa de Apoio ao Empregado: Apoio gratuito nas áreas jurídica, psicológica, social, nutricional e financeira.
* Descontos em parceiros.

Estatuto Contratual

Estabilidade

Importante

Nós nos comprometemos a oferecer igualdade de oportunidades a todos os potenciais empregados e não toleramos discriminação de nenhuma espécie.

Aqui no Havas

No grupo, prezamos pela nossa dedicação de oferecer igualdade de oportunidades a todos os potenciais empregados e temos zero tolerância para discriminação. Somos um empregador igualitário e bem-vindos a aplicações independentes da idade, sexo, raça, etnia, deficiência e outros fatores que não têm influência na capacidade de realizar o seu trabalho.]],

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