Angular Sénior Developer Com mais de 8 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço: Strategy (Outsourcing, NeXel, Team as a Service, Tech Academies); R&D (Estágios,POC, Laboratório Tecnológico); Nearshore.
Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional: Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal; Flexibilidade na rotina organizacional; Benefícios de saúde para colaboradores e familiares; Eventos Team Building; Protocolo com mais de 300 parceiros; Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação; Acompanhamentoe feedback contínuo através de um plano personalizado; Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.
O que procuramos: Licenciatura em Engenharia Informática ou similar; Mínimo de 5 anos de experiência profissional em desenvolvimento front-end, com pelo menos 3 anos de experiência com Angular 8+ (idealmente angular 12 ou superior).
Forte domínio de TypeScript, JavaScript, HTML5 e CSS3.
Conhecimento aprofundado do ecossistema Angular: Angular CLI, componentes, serviços, diretivas, routing e programação reativa com RxJS.
Experiência com frameworks de testes unitários como Jasmine e Karma, e testes end-to-end com Protractor ou Cypress.
Domínio na integração com APIs RESTful e manipulação de JSON.
Bons conhecimentos de design responsivo e experiência com Bootstrap, SCSS ou outros frameworks de CSS.
Experiência com Git, pipelines de CI/CD e metodologias modernas de desenvolvimento.
Excelentes competências de resolução de problemas e comunicação.
Fluente em Português e Inglês (obrigatório).
Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.
We walk with you!
Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade.
Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!
Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.
Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!