Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 20 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.
Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.
Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais.
Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.
Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.
Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!
Responsabilidades
• Identificar e avaliar fornecedores de máquinas e equipamentos mecânicos.
• Negociar condições técnicas e comerciais com fornecedores.
• Avaliar o desempenho técnico dos fornecedores e garantir conformidade com requisitos mecânicos.
• Atualizar documentação técnica e registos de compras no sistema.
• Gerir processos de aquisição de máquinas industriais (seminovas e usadas).
• Coordenar logística e acompanhamento técnico até à receção.
• Supervisionar a receção das máquinas, assegurando que cumprem as especificações.
Perfil
• Licenciatura em Engenharia Mecânica, Engenharia Industrial ou área similar.
• Conhecimento do mercado de máquinas e componentes industriais (preferencial).
• Experiência mínima de 3 anos em compras técnicas, engenharia ou manutenção industrial.
• Capacidade de interpretar documentação técnica.
• Boa capacidade de negociação e orientação para resultados.
• Domínio de Microsoft Office e sistemas de gestão.
Oferecemos
• Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento;
• Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal;
• Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas;
• Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).