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Técnico de processamento salarial

Paredes
EB Consultores
Técnico de processos
Anunciada dia 18 dezembro
Descrição

Detalhe da Oferta:

A Eduardo Barbosa Consultores posiciona-se no mercado como uma empresa especializada na Prestação de Serviços de Apoio à Gestão Empresarial. Aqui procuramos integrar os nossos colaboradores em equipas dinâmicas e colaborativas, que permitam potenciar todo o conhecimento e a melhor versão de cada um.

As nossas equipas multidisciplinares – com formação em áreas como Contabilidade, Gestão, Economia, Marketing, Ciências Empresariais e Engenharias - irão acompanhar-te em projetos desafiantes e ajudar a expandir os teus horizontes.

Juntos vamos elevar o teu potencial a outro nível

Quem é que procuramos?

* Formação ao nível do 12º ano – Curso Técnico Administrativo ou equiparado;
* Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
* Conhecimentos ao nível do cálculo de remunerações e incidências;
* Domínio das ferramentas básicas de IT (Microsoft Office, principalmente Excel);
* Bons conhecimentos de ERP's, preferencialmente em Primavera;
* Conhecimentos de legislação laboral;
* Residência na zona do Vale do Sousa (preferencial);

O teu dia a dia:

* Definir e executar todas as tarefas inerentes ao processamento de salários;
* Preenchimento de Declarações Mensais de Remunerações AT e Segurança Social;
* Elaboração de Relatório Único;
* Submissão de candidaturas e tratamento de processos de estágio profissionais
* Gestão Administrativa de todo o processo de integração de novos colaboradores;
* Estabelecer contacto com as diversas entidades legais e clientes;
* Desenvolver analise, report à medida dos clientes e da organização;
* Gestão de benefícios fiscais.

Que características deve ter o colaborador EB?

* Capacidade de comunicação;
* Empatia, flexibilidade e adaptabilidade;
* Capacidade de organização e gestão do tempo;
* Compromisso com os desafios propostos;
* Apurado sentido de responsabilidade;
* Escuta ativa e atenção ao detalhe;
* Autonomia, capacidade analítica e sentido crítico.

O que temos a oferecer:

* Plano de Carreira estruturado e ajustado aos teus objetivos;
* Projetos desafiantes e possibilidade de conhecer várias áreas de negócio;
* Trabalhar diretamente com multinacionais e empresas de prestígio;
* Formação contínua, com possibilidades de evolução e desenvolvimento profissional.

Acreditamos que o melhor trabalho é aquele que é feito em equipa e que cria impacto nos nossos clientes e na sociedade.
Vais perder a oportunidade?

Envia-nos a tua candidaturas para:

Os dados recolhidos, servem apenas para efeitos indicados no código do documento. Os seus dados manter-se-ão em arquivo pelo período de 12 meses, sendo que findo esse período os mesmos são eliminados. Pode, a qualquer momento, solicitar ao responsável pelo tratamento de dados o acesso aos seus dados pessoais, bem como à sua retificação, apagamento ou limitação de tratamento, o direito de se opor ao tratamento, bem como o direito à portabilidade dos dados. Para qualquer questão relacionada sobre este assunto poderá contactar o responsável pelo tratamento dos dados através do email, ou através do telefone, ou querendo, poderá apresentar reclamação junto da Comissão Nacional de Proteção de Dados (conforme decreto lei 58/

Valorizamos a diversidade no local de trabalho. Todos os candidatos habilitados para a função receberão a devida atenção durante o processo de recrutamento, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, deficiência ou estatuto militar especial. Se necessitar de algum apoio ou suporte devido à sua condição deficiência, poderá a qualquer momento, durante o processo de recrutamento e/ou avaliação, entrar em contato com o Departamento de Recursos Humanos e faremos todos os esforços razoáveis para atender à sua solicitação (conforme artº 24 do código do trabalho, rev. Lei 13/2023, de 3 de abril – agenda de trabalho digno).

Tipo de oferta: Integral/Full-time

Benefícios:

* Cartão/Ticket refeição

Habilitações literárias:

* Ensino secundário (Preferencial)

Experiência:

* processamento salarial: 2 anos (Preferencial)

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