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Scrum master

Lisboa
Sysmatch
Scrum Master
Anunciada dia 15 janeiro
Descrição

Descrição da Empresa

A Sysmatch é uma empresa de competências tecnológicas, especialmente vocacionada para apoiar os seus clientes no desenvolvimento, implementação e manutenção de sistemas de informação e soluções globais.

Descrição da Função

A Sysmatch é uma empresa de Consultoria e Outsourcing de IT com uma vasta gama de competências tecnológicas, resultantes da acumulação de know-how e da experiência dos nossos consultores, permitindo a implementação de soluções adaptadas às necessidades dos nossos clientes, privilegiando a sua robustez e expansão. Com mais de duas décadas no mercado, apresentamo-nos como uma empresa flexível, adaptável, inovadora e virada para o futuro.

Estamos a recrutar o seguinte perfil:
Scrum Master
- Lisboa

Principais Requisitos:

* Experiência profissional comprovada entre
2 a 5 anos
como
Scrum Master, Agile Coach
ou função relevante na área de
Tecnologias de Informação
.
* Certificação Scrum Master
válida (ex.:
PSM I, PSM II ou CSM
).
* Conhecimentos de
SAFe (Scaled Agile Framework)
serão valorizados.
* Capacidade de
comunicação eficaz
, incluindo apresentação e gestão de stakeholders/clientes, aliada a
fortes competências de resolução de problemas
.
* Experiência e compreensão de
ambientes híbridos (Agile/Waterfall)
e
gestão de backlog
, considerados requisitos obrigatórios.

O que te oferecemos:

* Um projeto dinâmico num cliente bem-conceituado a nível Internacional; - Enquadramento salarial de acordo com a experiência demonstrada; - Evolução de carreira com intervenção em projetos tecnológicos ambiciosos e inovadores; - Integração em equipa dinâmica e heterogénea; - Acompanhamento personalizado a cada consultor; - Integração nos quadros Sysmatch com acesso a todas as atividades da empresa; - Serás parte das nossas formações e dos nossos eventos Team Building; - Uma rede de centenas de parcerias com empresas de inúmeros setores que te oferecem descontos exclusivos (saúde, bem-estar, viagens, gastronomia, cultura, lazer, formação, etc). Processo de recrutamento, seleção e integração: Os primeiros contactos serão realizados através de chamada telefónica ou vídeo conferência. Estamos preparados para assegurar o acompanhamento e a integração dos novos colaboradores e apoiá-los nesta nova fase da sua carreira profissional.

Localização

* Lisboa, Portugal

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