Senior Payroll Specialist - Cadaval/Torres Vedras
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Senior Payroll Specialist - Cadaval/Torres Vedras
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Talent Acquisition & HR Projects || Grupo Agris
O Grupo Agris é um grupo económico nacional, com mais de 900 colaboradores, que actua nos sectores da Distribuição, Retalho, Produção, Tecnologia e Imobiliário. Estamos presentes em todo o país, especialmente através da rede Agriloja.
Pretendemos integrar um Senior Payroll Specialist na nossa equipa de Gestão de Talento. A sua responsabilidade passará por assegurar o processamento salarial de forma precisa, eficiente e em conformidade com a legislação em vigor, funcionando como elemento de referência técnica da equipa de payroll. Contribuir ativamente para a melhoria contínua dos processos e apoiar o desenvolvimento técnico dos colegas, garantindo elevados padrões de rigor e qualidade.
Local de Trabalho:
Cadaval / Torres Vedras, Lisboa
Funções:
• Executar e garantir o correto processamento salarial mensal para as empresas do Grupo;
• Acompanhar alterações legais, fiscais e laborais com impacto no processamento salarial;
• Monitorizar e validar os dados recebidos para processamento (horários, faltas, prémios, subsídios, etc.);
• Servir como ponto de referência técnica para a equipa de payroll, prestando apoio em matérias mais complexas.
• Assegurar a entrega atempada de declarações legais e obrigações fiscais e contributivas.
• Participar na relação com entidades externas (AT, SS, ACT, fundos de compensação, etc.).
• Contribuir para a melhoria contínua de processos e sistemas de gestão de salários.
Perfil:
• Formação superior em Gestão de Recursos Humanos e/ou áreas similares;
• Experiência mínima de 7 anos em funções de payroll, com domínio técnico comprovado;
• Conhecimentos sólidos de legislação laboral, fiscal e da Segurança Social;
• Domínio de ferramentas de payroll (preferencialmente Microsoft Dynamics);
• Capacidade de organização, atenção ao detalhe e sentido de responsabilidade;
• Proatividade, orientação para soluções e melhoria contínua;
• Boa capacidade de comunicação e espírito de entreajuda;
• Capacidade de trabalhar com confidencialidade e discrição;
O nosso compromisso:
É importante para nós cuidar das nossas pessoas e investir continuamente num modelo de trabalho atrativo, equilibrado e desafiante. Apostamos na implementação de políticas internas que deem às equipas, segurança e estabilidade, e que reconheçam o desempenho de cada um, valorizando-o. Ao fazer parte da Família Agris oferecemos:
• Seguro de Saúde
• Dia de Aniversário
• Férias Extra
• Prémio Anual
• Comemoração de Datas Especiais
• Descontos em produtos e serviços, através de protocolos com entidades externas (combustível, rent-a-car, clínicas, lazer, ensino…)
Candidatura:
Os interessados devem fazer a sua candidatura através do link e/ou email abaixo.
Seniority level
* Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
* Employment type
Full-time
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