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Business development b2b | híbrido - lisboa

Lisboa
Egor
Anunciada dia 6 maio
Descrição

Business Development B2B | HÍbrido - Lisboa (m/f).Descrição da Empresa O Grupo EGOR é um grupo de empresas especializadas de referência no mercado, com mais de 30 anos de experiência na Gestão de Recursos Humanos. É um grupo multidisciplinar de consultores portugueses com forte cultura multinacional que reúne um vasto conjunto de profissionais especializados em todas as áreas de atividade na prestação de serviços de desenvolvimento de pessoas e negócios: Recrutamento e Seleção, Outsourcing, Trabalho Temporário, Formação e Consultoria. Em todas as áreas de serviços onde atua, o Grupo EGOR pretende ser um parceiro de referência em termos de ética, confiança, criatividade, rigor e excelência de execução. Descrição da FunçãoResponsabilidadesGerir o ciclo completo de venda, desde a prospeção até ao fecho, com foco em soluções digitais e plataformas de e-commerce; Identificar e qualificar oportunidades junto de empresas e entidades públicas; Desenvolver relações de confiança com decisores e equipas de procurement; Apresentar propostas de valor ajustadas às necessidades do cliente; Atingir objetivos ambiciosos com método, consistência e foco em resultados. RequisitosExperiência sólida em vendas B2B com contacto a clientes empresariais ou entidades públicas; Vivência em ambientes de procurement, negociação estruturada ou venda consultiva; Conforto com prospeção ativa e contacto com decisores; Interesse por soluções digitais, tecnologia ou e-commerce; Perfil autónomo, resiliente e orientado para performance. OfertaPacote salarial competitivo alinhado com o mercado, composto por salário base, subsídio de alimentação e incentivos diretamente associados ao desempenho; Modelo híbrido com 2 dias de teletrabalho por semana, promovendo equilíbrio entre vida profissional e pessoal; Horário de segunda a sexta-feira, das 09h00 às 18h00; Projeto digital sólido e em crescimento, com impacto real no mercado empresarial e setor público; Integração numa estrutura que privilegia meritocracia, inovação e crescimento de carreira.#J-18808-Ljbffr

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