Estamos em busca de um profissional competente para assumir o cargo de Coordenador de Desenvolvimento Sustentável.
Descrição do Cargo
O candidato escolhido será responsável por desenvolver e coordenar projetos de consultoria ambiental e social, garantindo a implementação de soluções inovadoras e eficientes. Além disso, liderará uma equipe de engenharia, supervisionando as atividades e assegurando a qualidade, custos e prazos. Será também responsável por definir estratégias de engenharia alinhadas com os objetivos de negócio da empresa.
No âmbito das suas atividades, o coordenador deverá:
* Desenvolver e coordenar projetos de consultoria ambiental e social;
* Liderar uma equipa de engenharia, garantindo a coordenação das atividades;
* Definir estratégias de engenharia alinhadas com os objetivos de negócio;
* Supervisionar e apoiar na elaboração e o desenvolvimento técnico das atividades, assegurando qualidade, custos e prazos;
* Gestão de projetos estratégicos, assegurando o cumprimento dos requisitos de qualidade, prazo e budget;
* Trabalhar em estreita colaboração com as áreas de produção, qualidade e comercial, garantindo a integração técnica dos projetos;
* Orientar e orientar a equipa de QHSA, assegurando o alinhamento com os objetivos do projeto, a atribuição clara de tarefas e o desenvolvimento do pessoal.
Requisitos
Pretendemos contratar um profissional com experiência em Estudos de Impacto Ambiental e Social, Diligência Prévia, Monitorizações Ambientais, Planos de Gestão de Resíduos, Licenciamentos Ambientais, Sustentabilidade Empresarial, Avaliação de Riscos e Vulnerabilidades Socioambientais, Avaliação de Impacto nos Direitos Humanos, Apoio em Processos de Financiamento Internacional (IFC, Banco Mundial, Lenders, ECA´s) e Planos de Reassentamento Físico e Restauração de Meios de Subsistência.
Neste sentido, devem ser considerados como requisitos fundamentais:
* Formação superior em Engenharia Ambiental ou equivalente;
* Experiência mínima de 10 anos no desempenho de funções;
* Experiência comprovada na aplicação das normas de desempenho da IFC;
* Experiência comprovada de trabalho em ambientes com várias partes interessadas, incluindo o envolvimento com comunidades locais e entidades governamentais.
Também são considerados necessários os seguintes requisitos:
* Organização, proatividade e gestão de tempo;
* Forte capacidade de liderança, planeamento estratégico e tomada de decisão;
* Dominio da língua inglesa (nível avançado);
* Conhecimentos em mercados internacionais;
* Rigor no cumprimento de prazos;
* Assertividade e negociação.
Benefícios
Juntar-se à nossa equipe é uma oportunidade única de contribuir para a evolução de uma empresa que valoriza a sustentabilidade e a inovação. Os nossos colaboradores têm acesso a condições e benefícios ajustados à sua experiência demonstrada.