Com mais de 8 anos de existência a nível nacional, contamos com mais de 200 colaboradores com o nosso ADN e posicionamo-nos no mercado com 3 ofertas de serviço:
* Strategy (Outsourcing, NeXel, Team as a Service, Tech Academies);
* R&D (Estágios, POC, Laboratório Tecnológico);
* Nearshore.
Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:
* Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;
* Flexibilidade na rotina organizacional;
* Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;
* Eventos Team Building;
* Protocolo com mais de 300 parceiros;
* Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;
* Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;
* Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.
Requisitos
* +10 anos de experiência em desenvolvimento de software, com forte foco em backend Java
* Experiência a liderar iniciativas técnicas complexas e a colaborar com outras equipas na definição de soluções técnicas
* Experiência em coaching e mentoria de engenheiros mais juniores, contribuindo para a melhoria contínua das práticas de engenharia
* Bons conhecimentos de programação orientada a objetos e padrões de design
* Experiência com testes unitários, testes de integração e TDD (Test-Driven Development / Shift-Left)
* Experiência com Git e pipelines de CI/CD
* Experiência com Spring Boot e outros frameworks backend
* Experiência em ambientes de desenvolvimento Agile
* Experiência com Terraform
* Conhecimentos de Kafka
* Experiência com Kubernetes
* Experiência com GraphQL Federation
* Conhecimentos de Azure Cloud
* Forte capacidade de resolução de problemas e pensamento analítico
* Boas competências de comunicação e trabalho em equipa
Se queres fazer parte de uma empresa People First, junta-te a nós.
We walk with you!
REF: EBS.SDJ
Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!
Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.
Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!