Somos a DIGI, a nova empresa de Telecomunicações no mercado português. Com mais de 30 anos de história, estamos presentes em 5 mercados em crescimento: Roménia, Itália, Espanha, Bélgica e agora Portugal, com mais de 22 milhões de clientes que diariamente confiam em nós.
Procuramos talentos
Queremos construir uma história de sucesso em Portugal e, para isso, pretendemos contratar um(a) Comercial para Porto.
Requisitos:
1. Habilitações literárias: 12º ano;
2. Forte orientação para a venda e cumprimento de objetivos;
3. Boas capacidades de comunicação, argumentação e negociação;
4. Valorizamos e gostamos de trabalhar por objetivos;
5. Capacidade de trabalho em equipa;
6. Conhecimento básico em informática e sistemas de venda;
7. Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados, com folgas alternadas.
Principais responsabilidades:
1. Captação e angariação de clientes;
2. Promoção e venda de serviços;
3. Cumprimento dos objetivos estabelecidos e preenchimento de reports de vendas;
4. Prestar um excelente atendimento ao cliente e superar as expectativas, garantindo a fidelização.
Benefícios:
1. Salário acima da média;
2. Remuneração variável;
3. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
4. Ambiente de trabalho colaborativo e motivador;
5. Benefícios adicionais;
6. Contratação direta pela DIGI Portugal;
7. Participação em um projeto inovador e altamente motivador
Se esta função se encaixa no seu plano de carreira e deseja fazer parte da história de sucesso que estamos construindo, envie seu CV para ******. Respondemos em até duas semanas aos candidatos selecionados.
A DIGI Portugal atua de forma ética, não discriminando com base em critérios de ascendência, idade, sexo, orientação sexual, identidade de género, estado civil, situação familiar, situação econômica, instrução, origem ou condição social, património genético, deficiência, doença crônica, nacionalidade, origem étnica ou raça, território de origem, língua, religião, convicções políticas ou ideológicas, ou filiação sindical. Todas as candidaturas serão avaliadas com base em critérios técnicos e comportamentais objetivos, visando identificar o perfil mais adequado.
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