Operador / Operadora de Loja | Alcochete - Temporário, Alcochete
Introdução
Seja diferente e junte-se ao Lidl como Operador de Loja. Aqui, você terá a oportunidade de trabalhar diretamente em uma de nossas lojas, desempenhando diversas funções e desenvolvendo sua carreira.
Confira abaixo as principais responsabilidades, o perfil desejado e os benefícios desta função.
Responsabilidades
- Garantir a reposição de mercadorias e o controle de frescura dos produtos.
- Manter a apresentação, organização e limpeza da loja.
- Atuar no caixa e atender bem aos clientes.
- Possuir, pelo menos, o 9º ano completo.
- Ter flexibilidade de horário e disponibilidade para trabalhar em turnos, fins de semana e feriados.
- Demonstrar orientação ao cliente e simpatia ao interagir com os clientes.
- Ser polivalente e dinâmico, realizando diversas tarefas ao longo do dia.
Fazer parte do Lidl é diferente. Acreditamos que nossas pessoas são o maior motivo do nosso sucesso, por isso oferecemos um pacote de benefícios, incluindo:
- Progressão salarial de 630€ a 805€ em 3 anos, para cargas horárias de 28h (part-time) ou 40h (full-time).
- Seguro de saúde extensível ao agregado familiar com condições vantajosas.
- Subsídio de refeição diário de 9,60€, chegando a até 220€ por mês.
- Plano de desenvolvimento de carreira e formação personalizada.
- Treinamento inicial ajustado à sua função, com passagem em loja e entreposto.
- Programa Mais Saúde, promovendo saúde física e mental.
- Mais 3 dias de férias, se não houver faltas injustificadas.
- Dia de aniversário.
- Mais de 200 parcerias com entidades externas.
- Programa de indicação, com recompensa de 250€ por cada novo colaborador que permaneça na empresa por mais de 6 meses.
Descubra se nossas lojas são o ambiente ideal para você brilhar Faça o teste de 5 minutos e mostre seu potencial
O Lidl conta com mais de 310.000 colaboradores globalmente. Nosso trabalho se caracteriza pelo dinamismo, força e respeito mútuo, refletindo nosso compromisso com diversidade e inclusão. Valorizamos a igualdade de oportunidades, sem discriminação de raça, religião, sexo, orientação sexual, origem étnica, estado civil ou qualquer outra característica. Nosso sistema de progressão salarial é transparente e baseado no mérito.
Somos mais de 310.000 pessoas: diferentes, mas unidas por um objetivo comum — o sucesso da empresa. Nosso respeito pela unicidade de cada colaborador é fundamental para nossa paixão e movimento diário.
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