Detalhe da Oferta:
Missão:
Integrado no departamento técnico, será responsável pelo desenvolvimento de novos produtos para os mercados nacional e internacional.
Irá liderar todo o ciclo de desenvolvimento, desde a fase de ensaio até à produção industrial, assegurando a conformidade com os padrões de qualidade e segurança. Colaborará na apresentação dos produtos aos clientes, garantindo inovação em cada projeto.
Principais responsabilidades:
* Acompanhar tendências de mercado e consumo, identificando oportunidades de inovação e desenvolvimento.
* Desenvolver soluções diferenciadoras que contribuam para o crescimento do negócio e criação de valor para os clientes.
* Coordenar projetos de inovação e desenvolvimento, desde a fase de conceito e ensaio até à industrialização.
* Garantir conformidade legal e requisitos de qualidade (BRC, IFS, ISO 9001).
* Participar e trabalhar em colaboração com equipas internas e clientes na co-criação e desenvolvimento de novos produtos.
* Preparar apresentações de produtos para divulgação interna e externa.
Procuramos um/a candidato/a que tenha:
* Formação superior em Engenharia Alimentar, Ciências da Nutrição ou áreas similares.
* Experiência em desenvolvimento de produtos alimentares (preferencial).
* Conhecimento das normas de qualidade e segurança alimentar (BRC, IFS, HACCP).
* Capacidade de análise de mercado e tendências.
* Boa comunicação e espírito de equipa.
* Sólidos conhecimentos de Inglês (valorizado).
* Boa comunicação, orientação para resultados e melhoria contínua.
O que oferecemos:
* Contrato de Trabalho Sem Termo.
* Integração numa empresa multinacional líder na área alimentar.
* Salário competitivo, ajustado à função.
* Subsídio de alimentação e prémio de assiduidade.
* Prémio de assiduidade.
* Seguro de saúde e de vida.
* Formação profissional contínua e ajustada às necessidades.
* Acesso a protocolos de benefícios com parceiros externos.
Na Monliz promovemos a igualdade de oportunidade de emprego a todos os nossos candidatos. Acreditamos que todas as pessoas têm valor e estamos empenhados em promover a inclusão e diversidade, garantindo que não existe exclusão com base no género, raça, nacionalidade, idade, religião, orientação sexual, estado civil, deficiência, gravidez, maternidade ou paternidade. A nossa política de recrutamento promove a seleção com base nas competências, experiência profissional e valores de cada um.
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