Decskill nasceu em **** como uma Empresa de Consultoria em Tecnologia da Informação e com a premissa que o seu maior ativo são as suas pessoas. Com o propósito de criar valor através do conhecimento e do talento, a Decskill promove uma cultura de excelência e investe no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores. Com mais de 600 profissionais dedicados e escritórios em Lisboa, Porto, Madrid e Luxemburgo, a Decskill atua hoje em três áreas de negócio:
Decskill Talent: Acreditamos que as nossas pessoas são fundamentais para o nosso sucesso de todos. Através da Decskill Talent, capacitamos e acompanhamos equipas em desafios da transformação digital dos nossos clientes. Colaboramos com os clientes na sua estratégia de transição digital e inovação, garantindo o sucesso do projeto e o crescimento do negócio.
Decskill Boost: O nosso compromisso com o talento estende-se a novos modelos de desenvolvimento e colaboração. Dotando a nossa equipa com as mais recentes ferramentas, metodologias e melhores práticas, otimizamos o Time-to-Market e entregamos soluções inovadoras que superam expectativas do cliente.
Decskill Connect: Na Decskill Connect, a equipa Decskill colabora de perto com os clientes para implementar e gerir infraestruturas de tecnologia da informação que geram valor a longo prazo.
O sucesso da Decskill é construído pelo foco nas nossas pessoas e pela capacidade de enfrentar os desafios da transformação digital com agilidade e flexibilidade. Criamos valor não só para os nossos clientes, mas também para todo o nosso ecossistema onde fomentamos uma comunidade digital dedicada ao crescimento dos negócios através da tecnologia.
Procuramos um(a)
Gestor(a) de Projeto
de Infraestrutura
para um projeto em Lisboa ou Porto.
Requisitos:
Formação nas áreas das Tecnologia de Informação, Gestão ou similar;
Experiência profissional mínima de 3 anos ou mais em Gestão de Projetos de Infraestrutura e/ou Gestão de Projetos de Operação e Administração de Sistemas, nomeadamente:
-Em projetos de melhoria de procedimentos e automatização;
-Em metodologias ágeis de desenvolvimento de software (Agile, Scrum ou outra);
- Em ferramentas como MS Project, Jira e/ou Confluence, e/ou GitLab;
Formação em Gestão de Projeto, certificação PMP;
Capacidades de comunicação (oral e escrita), apresentação e negociação;
Capacidade de trabalhar em equipa e elevado sentido de responsabilidade e compromisso.
Se a oportunidade corresponde às suas expectativas envie-nos o seu CV para o email ****** com a referência "AC/GP Infra"
A Decskill assume um compromisso de igualdade e não discriminação com todos os seus talentos. Recrutamos e promovemos talento, com base na diversidade e inclusão, independentemente da idade, género, etnia, raça, nacionalidade ou qualquer outra forma de discriminação incompatível com a dignidade da pessoa humana.