Chefe de Secção de Loja | São Brás de Alportel, São Brás de Alportel
São Brás de Alportel, Portugal
Introdução
Junte-se à equipa de Chefes de Secção do Lidl. Como Chefe de Secção, você apoiará o Chefe de Loja nas tarefas diárias, fazendo parte da equipa de gestão da loja. Será responsável por uma secção da loja e apoiará as restantes secções, colaborando com outros Chefes de Secção e na gestão da equipa.
Responsabilidades
* Auxiliar na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa
* Gerir uma secção da loja, apoiando as demais
* Analisar e monitorizar indicadores de desempenho da sua secção para uma gestão eficiente
* Garantir a apresentação da loja, frescura e disponibilidade dos produtos, focando na satisfação do cliente
* Assegurar a disponibilidade de produtos, planeamento e receção
* Ter o 12º ano completo
* Ter experiência ou interesse em gestão de equipas
* Flexibilidade de horário, incluindo fins-de-semana e feriados
* Experiência ou interesse pelo retalho
* Ser dinâmico/a, polivalente e orientado/a a objetivos
* Focar na experiência do cliente e possuir boas competências de comunicação
Benefícios
* Progressão salarial de 1312€ a 1584€ em 3 anos para uma carga horária de 40h semanais
* Seguro de saúde 100% comparticipado, extensível ao agregado familiar
* Subsídio de refeição de 9,60€ por dia, até 220€ por mês
* Plano de desenvolvimento de carreira e formação personalizada
* Formação inicial com passagem por loja e entreposto
* Programa Mais Saúde para promoção de saúde física e mental
* Mais 3 dias de férias por ano sem faltas injustificadas
* Dia de aniversário
* Mais de 200 parcerias externas
* Programa de referência com recompensa de 250€ por novos colaboradores que permaneçam mais de 6 meses
Compromisso com Diversidade
O Lidl valoriza a diversidade e inclusão, oferecendo oportunidades iguais a todos, independentemente de raça, religião, género, orientação sexual, origem étnica, estado civil ou qualquer outra característica. Promovemos um ambiente de respeito mútuo e igualdade de oportunidades, com um sistema transparente de progressão salarial.
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