Director Regional
Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de patrimonios y liderazgo para ocupar el cargo de Director Regional.
La persona seleccionada será la referencia operativa en su región, con responsabilidad sobre la coordinación de las distintas unidades locales, garantizando la correcta ejecución de los procesos, la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes.
Entre sus principales responsabilidades estarán la supervisión de las operaciones de las diferentes unidades, la gestión y acompañamiento de equipos, el seguimiento económico y contractual de las carteras de activos y la coordinación con proveedores y clientes clave.
También tendrá un rol activo en la identificación de oportunidades de crecimiento y mejora continua, impulsando la eficiencia operativa y la expansión del negocio dentro de su área.
* Formación: Administración de Empresas, Derecho o similares.
* Experiencia mínima: 3 años en rol similar en sectores afines a la gestión de patrimonios, equipamiento e instalaciones de edificios, u otros similares.
* Liderazgo: Experiencia gestionando equipos de trabajo.
* Habilidades clave: Liderazgo, manejo de KPIs, buena comunicación.
¿Qué busca nuestra organización?
Nuestra organización busca un(a) Director Regional que se integre en nuestro equipo de trabajo y contribuya al éxito de nuestra empresa. Buscamos a alguien con una sólida experiencia en gestión de patrimonios, capacidad de liderazgo y habilidades para trabajar en equipo.
Requisitos:
* Formación en Administración de Empresas, Derecho o similares.
* Experiencia mínima de 3 años en rol similar en sectores afines a la gestión de patrimonios, equipamiento e instalaciones de edificios, u otros similares.
* Experiencia gestionando equipos de trabajo.
* Liderazgo, manejo de KPIs, buena comunicación.
Paseo de nivelización:
Este puesto requiere una evaluación detallada para determinar si se ajusta a sus necesidades y habilidades actuales. Si cree que tiene lo que buscamos, ¡no dude en aplicar!