O Hager Group é uma empresa familiar independente fornecedor líder de soluções e serviços para instalações eléctricas em edifícios residenciais, terciários e industriais.
Actualmente, conta com 12.500 Colaboradores presentes em mais de 120 países e 23 locais de produção.
Presente em Portugal desde 1992 através de uma filial comercial, a nossa equipa é composta por colabores competentes e empenhados.Por que deve fazer parte da nossa equipa comercial?A nossa equipa comercial combina conhecimento técnico, espírito de equipa e inovação, tendo como principal objectivo fornecer as melhores soluções para as necessidades dos nossos clientes.
Se deseja desenvolver as suas competências técnicas e comerciais, pode integrar a Hager e fazer parte de uma equipe forte e ambiciosa!
ComoTécnico Orçamentista - Distribuição de Energia, irá reportar aoDiretor de Vendas Projectoe integrar o Centro de Soluções Técnicas nas instalações deSintraouPorto, sendo a sua atividade realizada no âmbito de umcontrato de trabalho permanente.As suas TarefasEstudo e orçamentação de soluções de distribuição de energia:
quadros eléctricos até 4.000A, aparelhagem de manobra, calhas técnicas e sistemas de gestão de energia.
Elaboração de propostas e especificações, em colaboração com as equipas comerciais externas.
Atendimento telefónico para aconselhamento e apoio técnico de clientes, incluindo instaladores, quadristas, armazenistas e projectistas.
O seu Perfil12º ano de escolaridade, com formação na área de Electrotecnia, ou equivalente.
Experiência na área de electrificação ou orçamentação de quadros eléctricos (preferencial).
Bom conhecimento de produtos no segmento da oferta da Hager.
Competente na utilização de programas Office e CAD.
Comunicativo, responsável, rigoroso, organizado, polivalente e proactivo.
O que oferecemos:
Programa de integração personalizado para tornar os seus primeiros dias tranquilos.
Formação interna personalizada (Hager Hi University) e oportunidades de carreira.
Acesso a um ambiente internacional dinâmico e uma equipa motivada numa empresa sólida, ambiciosa, que oferece um pacote remuneratório competitivo.
Etapas do recrutamento:
Assim que o seu CV for selecionado, será contactado telefonicamente pelo Dep de Recursos Humanos.
Faremos o agendamento de uma primeira entrevista com o futuro responsável e o recrutador.
Por fim, será organizado um segundo encontro para definição final de condições.
O nosso sucesso depende da energia coletiva.
Candidate-se agora e impulsione o seu futuro connosco!
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