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A Cegid é um líder europeu em soluções de gestão empresarial na cloud (fluxo de caixa, impostos, ERP), recursos humanos (folha de pagamento, gestão de talentos), contabilidade, retalho e setores empreendedores. Num mundo em rápida mudança, a Cegid e os seus 6.000 colaboradores tornam mais possível ao ajudar os seus 750.000 clientes a libertar o seu potencial, graças a soluções empresariais inovadoras e com propósito.
Make more possible, é a nossa vocação. Reflete quem somos, como e por que fazemos as coisas da maneira que fazemos para os nossos clientes. Graças a isto, podemos afirmar que trabalhamos todos os dias para moldar o teu futuro, o nosso futuro e o futuro das empresas dos nossos clientes. Um futuro que temos vindo a definir há anos com os nossos colaboradores, inventando soluções que mudam a forma como as pessoas trabalham, para um desempenho sustentável.
@Sales Team
Estamos à procura de alguém para liderar o crescimento de uma carteira de parceiros estratégicos. Se tens paixão por resultados, visão comercial e queres evoluir na tua carreira numa das melhores empresas para trabalhar, esta oportunidade é para ti.
O Desafio Que Temos Para Ti
* Desenvolver e gerir uma carteira de parceiros em Portugal, promovendo o crescimento destes através das soluções Cegid PHC, tanto no mercado nacional como internacional.
* Identificar novas oportunidades de negócio, antecipar movimentos da concorrência e contribuir para o planeamento estratégico da área.
* Planear e realizar visitas comerciais, assegurando o acompanhamento integral do ciclo de vendas, desde o contacto inicial até ao fecho do negócio.
* Apoiar na elaboração de relatórios de atividade que permitam monitorizar o desempenho da equipa e fundamentar a tomada de decisões estratégicas.
* Formação de base em Marketing, Gestão ou áreas semelhantes.
* Experiência em gestão de canais de distribuição na indústria de tecnologias de informação, ou software de gestão.
* Capacidade de desenvolver e gerir estratégias críticas e, quando relevante, estratégias periféricas do negócio.
* Disponibilidade para deslocações frequentes em todo o país, para atuar como braço direito dos parceiros.
* Forte orientação para resultados e capacidade comprovada de atingir metas.
Benefits
* Attractive and transparent remuneration from recruitment
* Hybrid work model and flexible working hours
* 22 days of vacation per year
* Health insurance
* Access to online learning platforms and internal academy
* Integration into a dynamic, enthusiastic, and constantly growing team
Seniority level
* Entry level
Employment type
* Full-time
Job function
* Sales and Business Development
Industries
* Software Development
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