.Objetivo do Cargo: Consultor/a ERP será responsável por fornecer aconselhamento especializado na implementação, otimização e suporte de sistemas ERP (Enterprise Resource Planning) e Engenharia dentro dos projetos tecnológicos.
Este cargo tem como objetivo garantir que os sistemas se adaptem às necessidades do cliente, melhorem a eficiência operacional e contribuam para o sucesso dos projetos tecnológicos da empresa.
Responsabilidades: Aconselhamento na Implementação e Otimização de Sistemas ERP: Fornecer consultoria especializada para a implementação e otimização de soluções ERP, garantindo que se alinhem com os processos de negócio do cliente.
Analisar as necessidades do cliente, identificar áreas de melhoria e propor soluções técnicas adequadas para maximizar a eficiência operacional.
Análise de Requisitos e Design de Soluções: Trabalhar em estreita colaboração com os clientes e as equipas internas para recolher e analisar os requisitos funcionais e técnicos.
Projetar soluções personalizadas que integrem os sistemas ERP com os processos de engenharia e de manufatura do cliente.
Gestão de Projetos e Coordenação de Equipas: Participar na planeação e execução dos projetos, garantindo que sejam cumpridos os prazos e os objetivos estabelecidos.
Colaborar com as equipas de gestão de projetos e técnicas para garantir que os recursos estejam alinhados e os projetos avancem de forma eficiente.
Formação e Suporte ao Cliente: Fornecer formação aos utilizadores finais para garantir que possam utilizar os sistemas ERP de forma eficaz.
Oferecer suporte contínuo para resolver qualquer incidente técnico e assegurar que os sistemas se mantenham operacionais sem interrupções.
Melhoria Contínua de Processos: Identificar oportunidades de melhoria dentro dos sistemas existentes, implementando mudanças que otimizem o desempenho e a funcionalidade das soluções.
Manter-se atualizado com as últimas tendências e tecnologias em ERP para recomendar inovações e melhorias aos clientes.
Documentação e Relatórios: Elaborar e manter documentação detalhada sobre os processos de implementação, configurações e personalizações dos sistemas.
Gerar relatórios periódicos sobre o progresso dos projetos, identificando riscos e propondo ações corretivas, se necessário.
Requisitos: Experiência Profissional: Mínimo de 2 anos de experiência a trabalhar como Consultor em projetos de implementação ou suporte de sistemas ERP, preferencialmente no setor de engenharia e manufatura.
Experiência na gestão de projetos, desde a planeação até a implementação e suporte pós-implementação.
Conhecimentos Técnicos: Conhecimento profundo de sistemas ERP (SAP, Microsoft Dynamics, Oracle, etc.
), bem como das plataformas tecnológicas relacionadas com a engenharia e manufatura.
Familiaridade com ferramentas de análise e otimização de processos empresariais.
Conhecimento em integração de sistemas e capacidade para trabalhar com bases de dados e ambientes tecnológicos complexos