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Developer back-end

Lisboa
Minsait
40 000 € - 60 000 € por ano
Anunciada dia 11 outubro
Descrição

More digital. More human. More Minsait.

Somos uma empresa líder global em tecnologia e consultoria digital que conecta pessoas, tecnologia e negócios para criar crescimento, transformação e impacto positivo e sustentável.

A Minsait está à procura de um especialista em desenvolvimento back-end para se juntar às nossas equipas.

Licenciatura em Informática ou similar, preferencialmente;

Conhecimentos sólidos em Java, SQL, REST, Spring; Experiência com event streaming como Kafka, CDC;

Experiência em metodologias Agile;

Bons conhecimentos dos conceitos de Integração e Continuous Delivery (CI/CD);

Conhecimentos de arquiteturas web e serviços;

Conhecimentos de arquiteturas de micro serviços;

Experiência com Cloud e soluções com recurso a containers (AWS, Azure, Docker);

Experiência em automatização de testes;

Experiência com ferramentas de integração continua como GIT, Jenkins, Maven;

Experiência com ferramentas de gestão de trabalho como Jira e Confluence.

Competências comportamentais:

Autonomia e dinamismo;

Capacidade de trabalho em equipa;

Capacidade de liderança;

Capacidade de análise e identificação de problemas;

Capacidade rápida de adaptação;

Responsabilidade no cumprimento de prazos;

Motivos pelos quais vais querer ser um #Minsaiter:

· Equilíbrio entre vida pessoal e profissional porque temos um modelo de trabalho que reflete os princípios de flexibilidade e autonomia.

· Carreira profissional compatível com o perfil individual, qualificações e experiência adquirida.

· Formação contínua no local de trabalho e através do acesso à nossa plataforma de formação, concebida para potenciar o talento e desenvolver competências profissionais.

Minsait, technology for a more human future

O nosso compromisso é promover ambientes de trabalho onde as pessoas sejam tratadas com respeito e dignidade, promovendo o desenvolvimento profissional da força de trabalho e garantindo oportunidades iguais na sua seleção, formação e promoção, oferecendo um ambiente de trabalho livre de qualquer discriminação de género, idade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de género, religião, etnia.

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