Missão do Grupo Casais
O objetivo principal é garantir o planeamento eficaz e eficiente dos processos de produção no Grupo, assegurando a satisfação dos clientes internos e externos através do cumprimento dos prazos, da legislação vigente, padrões de qualidade e segurança e ao menor custo possível. Isso será feito através da alocação adequada dos recursos financeiros, humanos, técnicos e materiais.
Principais Responsabilidades
* Planejar e coordenar as atividades da obra, acompanhando sua execução, analisando os custos e proveitos, assim como os desvios existentes, implementando as ações corretivas necessárias para assegurar a qualidade de execução em linha com as especificações técnicas definidas;
* Articular-se com as áreas de suporte às operações, nomeadamente no que concerne ao levantamento de necessidades de recursos físicos (equipamentos e materiais) e recursos humanos;
* Manter articulação permanente com o Dono de Obra, relativamente ao cumprimento do contrato, sugerindo e negociando alterações ao projeto e/ou ao plano de trabalhos e aos processos de execução definidos;
* Responder a solicitações de entidades externas, nomeadamente entidades regulatórias, inspeções, auditorias externas, entre outros, fornecendo todo o acompanhamento e levantamento de informação necessários;
* Liderar reuniões periódicas com a equipa da obra e subempreiteiros para avaliar o estado da obra e definir ações preventivas ou corretivas;
* Desenvolver reportings referentes ao desempenho financeiro e operacional da obra;
* Definir, implementar e acompanhar os planos de obra e inspecionar os processos nas vertentes da Qualidade, Ambiente e Segurança, com base nas políticas estabelecidas pela empresa e nas exigências legais e contratuais.
Requisitos
* Inglês - Avançado;
* Tempo Experiencia em Direção de Obras de Edificação: 5 a 7 anos;
* Tempo Experiencia em funções de Gestão: 1 a 3 anos.
Educação
* Nível 7 (Mestrado) em Engenharia Eletrotécnica.
Certificações / Licenças Obrigatórias
Inscrição na ordem dos Engenheiros TRM (Preferencial).
No Grupo Casais, garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:
* Programas de Apoio ao Colaborador;
* Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a aprendizagem e os conhecimentos;
* Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
* Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas, empresas e mercados.